全国医師求人情報をご案内します。
(物価高、不況、少子高齢化人口減少社会における新規開業の在り方についてご案内申し上げます。)
全国北海道、山形県、福島県、栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、長野県、大阪府、兵庫県、三重県、岐阜県、広島県、山口県、熊本県、大分県、長崎県の医師求人情報をご案内します。
昨今の物価高、不況、少子高齢化人口減少社会における新規開業の在り方についてご案内申し上げます。病院や診療所経営を圧迫しているのは人件費や医薬品、診療材料、光熱費、食材費などの上昇です。また、少子高齢化・人口減少により今後医療収入の減少が予測されます。
従って今後の病院や医院の新規開業はイニシャルコストとランニングコストを徹底的に削減することと、開業後の精緻な集患計画を策定し実行することです。そのためには事業計画、収支計画、売上計画などの主要な計画を作成することです。これはありきたりの内容でただ作成すればよいというものではありません。
では、どのようにして事業計画、収支計画、売上計画を作成するのでしょうか?簡潔にご説明します。
- 事業計画とはどのような医療を提供するのか?そしてどのくらいの患者を集患するのか?大まかにどのくらいのコストをかけるのか?何年後にどのくらいの医業収入・医業収益を上げるのか?など医療収益をなど事業の大枠を決定すること、またその際の医療支出をどのくらいかかるのか?をまとめて医業収益をけっていすることです。
- 売上計画とはどのような診療内容でどのくらいの患者を集患するのか?診療内容ごとを月ごとに医業収入を作成したうえで時系列にまとめることです。ここではどのエリアからどのくらいの患者を集患するかなどより具体的にすべきです。
- 収支計画とは売上計画で作成した売上にイニシャルコストの返済、ランニングコストなどを突き合わせて医業収益まで算定すること、そして最終利益がどのようになるのか?事業採算性がいかなるものかを正確に作成することです。
上記の3つを必ず精密な内容で改革を作成することが大変重要です。それにより開業当初から3年程度は医業売上が上がるまでには時間を要します。つまり開業当初から約3年はイニシャルコストを自己資金から捻出しなければなりません。だからこそ開業当初からの医業支出の見込みを正確な数値で作成することが非常に重要となります。これを作成せずに医院経営・病院経営をすれば月ごとにどれだけの費用を使っても問題ないか、その基準すらわからなくなります。その場合医療支出の増大により追加融資を受けなければならなくなります。これは将来の経営に悪い影響を与えます。
従って、コスト削減意識を高く維持していくことは必要ですので下記のようなコスト削減のプランニングも欠かさず行うべきです。
医療消耗品のコスト削減にご活用ください。(海外製品調達事業のご案内)
M&Aによる開業物件の取得について・割安で適切な物件をご提案します。
新規開業のご支援・先生方を全力でサポートします。
医療消耗品のコスト削減にご活用ください。(海外製品調達事業のご案内)
◆開業候補地の事業性診断 https://agent-professional.com/jigyou/
当社が通常有料でご案内しております物件(医院開業地)の事業性診断を1名につき1回に限り無料でご提供させて頂きます。当社の事業性診断は開業した場合現在の市場規模ではどのくらいの患者を取り込めるかを調査・診断するとともに、5年後、10年後の市場規模と取り込める患者数を調査・診断します。よろしければ下記までお問い合わせ下さい。
是非下記までお問い合わせ下さい。
◆転職先・アルバイト先医療機関情報提供サービス
当社では医師の皆様の転職もしくは非常勤(アルバイト)のお問い合わせいただいた方に限り1名につき1院の病院や医院の経営状態など様々な病院や医院等の医療機関情報の状況をご案内します。通常の人材紹介会社では中々病院や診療所情報を提案してくれないという話を聞いております。できる限り医師の皆様の病院・医院選びのための有益な情報をご提案したいと考えております。
是非下記までお問い合わせ下さい。
◆当社株式会社エージェント・プロフェッショナルについて
当社は日本で病院・診療所開設コンサルティン・医療機関開業後の運営のサポート、医療機器・医療製品の販売、医療従事者の人材派遣事業、医療施設のデザイン・設計、インバウンドビジネスとしてメディカルツーリズム事業などを行っています。そして現在は海外でも事業を行っております。事業内容としては病院・診療所開設コンサルティング・医療機関開業後の運営のサポート、医療機器・医療製品の販売、医療従事者の人材派遣事業、医療施設のデザイン・設計に加え、国際調達販売事業、海外へ医療システムサポート提供、海外医療機関のM&A、海外への投資・出資相談などの事業の運営をしております。当社は医療での海外進出・海外展開をお考えの日本の医療機関の皆様を積極的にサポートしております。
医療消耗品のコスト削減にご活用ください。(海外製品調達事業のご案内)
新規開業のご支援・先生方を全力でサポートします。
M&Aによる開業物件の取得について・割安で適切な物件をご提案します。
当社は日本企業の海外進出のサポートを行っております。
当社メディカルツーリズム事業のご案内
当社はインドネシア・ベトナムにおいて医療クリニックモールの開設・クリニック開設を計画しております。下記のURLをご確認ください。
ベトナム医療クリニックモール開設計画
インドネシア医療クリニックモール開設計画
インドネシア透析医療機関開設計画
インドネシア産科医療機関施設計画
全国医師求人情報
医師求人にご興味の方はお問い合わせください。
◆北海道病院
【常勤】 消化器外科
応募資格:臨床経験5年以上
勤務日数:週5日~5.5日
勤務曜日:月曜~土曜午前
就業時間:
平日09:00~17:30
土曜09:00~12:30
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土曜午後、日曜、祝日
祝 日:休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:外科外来
→担当コマ数:週3コマ~
→外来患者数:1コマ20名程度~
<病棟管理>
→担当病床:相談の上決定
→患者数 :相談の上決定
→夜間看取り:主治医が対応・当直医が対応
<オペ>
→担当コマ数:週1コマ~
→担当部位 :消化器・泌尿器領域(腹腔鏡下虫垂切除術、腹腔鏡下鼠径ヘルニア手術、腹腔鏡下胆嚢摘出術、膀胱悪性腫瘍切除術、シャント造設、尿管ステント留置術 等
→手術実績 :5~10件/月
想定給与:1,200万~2,000万円
【常勤】 一般内科
勤務日数:週5日
・土曜は少なくとも月2回半日勤務
・週に0.5日の研究日あり(使用例:月2回土曜午前+その他の週の○曜日午後など)
当直:月1~2回
へき地医療 社会医療法人要件として提携するへき地診療所の当直業務あり
年1~3回程度(別途手当あり)
勤務時間:
・平日:09:00~17:00(休憩60分)
・土曜:09:00~12:30(午前のみ)
時間外勤務:あり
遅番:あり(外部当直医が到着するまで、月1~2回、別途手当あり)
基本給与(年俸):1,200万~1,800万円
・資格取得5年目モデル年俸/1,200万円
・10年目モデル年俸/1,500万円
・15年目モデル年俸/1,800万円(当直その他手当は別途)
・上記報酬には月45時間分の固定残業手当を含む
・その他の手当 当直、へき地当直、残り番
休日:
・日曜:終日
・祝日:終日
・週0.5日の研修日
【常勤】 整形外科
応募資格:臨床経験5年以上
勤務日数:週5日~5.5日
勤務曜日:月曜~土曜午前
就業時間:
平日09:00~17:30
土曜09:00~12:30
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土曜午後、日曜、祝日
祝 日:休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:整形外科外来
→担当コマ数:週3コマ~
→外来患者数:未定
<病棟管理>
→担当病床:相談の上決定
→患者数 :相談の上決定
→夜間看取り:主治医が対応・当直医が対応
<オペ>
→担当コマ数:相談の上決定
→手術実績 :0件
想定給与:1,200万~2,000万円
【常勤】 消化器内科
応募資格:臨床経験5年以上
勤務日数:週5日~5.5日
勤務曜日:月曜~土曜午前
就業時間:
平日09:00~17:30
土曜09:00~12:30
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土曜午後、日曜、祝日
祝 日:休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:消化器内科外来
→担当コマ数:週3~4コマ
→外来患者数:1コマ20名程度~
<病棟管理>
→担当病床:一般
→患者数 :10名程度
→夜間看取り:主治医が対応・当直医が対応
<内視鏡検査>
→担当コマ数:週3~4コマ
→件数 :上部:10~12名程度/コマ、下部:5~6名程度/コマ(経鼻対応あり、健診の内視鏡検査を含む)
→内視鏡メーカー:フジノン・オリンパスどちらもあり
想定給与:1,200万~2,000万円
【常勤】 腎臓内科/泌尿器科
応募資格:臨床経験5年以上
勤務日数:週5日~5.5日
勤務曜日:月曜~土曜午前
就業時間:
平日09:00~17:30
土曜09:00~12:30
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土曜午後、日曜、祝日
祝 日:休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:専門外来
→担当コマ数:週3~4コマ
→外来患者数:1コマ20名程度~
<病棟管理>
→担当病床:一般
→患者数 :10名程度
→夜間看取り:主治医が対応・当直医が対応
<透析管理>
→担当コマ数:週3~4コマ
→件数: 透析ベッド45床
→穿刺:看護師、臨床工学技士、医師
想定給与:1,200万~1,800万円
【非常勤】内科系/二次検診外来
募集科目:内科系(一般内科、呼吸器内科、消化器内科 他)
勤務曜日:月曜 午前 火曜・水曜の午前・午後でも相談可
業務内容:二次検診外来
・外来診療
(二次検受診者の診察、検査追加(生理検査、血液検査、画像検査等)、他科への紹介)
・健康診断 (健診時の診察(特定保健指導関連) ※一部のみ)
・画像診断(読影) (胸部XP、マンモ、肺CT、心電図等 ※胸部XPは二次読影予定)
<任意業務>
・施設入所前の医師の意見書類記載(身長、体重、視力、認知機能、ADLなどの記載)
・健診診察:胸部XP、心電図、血圧等 ※臨時の場合のみ
⇒人間ドック結果説明、一部採血結果、肝機能、貧血等
・ワクチン接種 ※時期による
・術前心機能検査(他院からの依頼)検査項目:胸部XP、心電図、心エコー
・一般内科外来診察
勤務時間:
【午前のみの場合】09:00~12:30 ※受付終了時間:11:30
【午後のみの場合】13:30~17:00 ※受付終了時間:16:30
給与:50,000円/回
交通費:
公共交通機関:別支給(5,000円 ※課税対象(上限20,000円/月))
自家用車:別支給(5,000円 ※課税対象(上限20,000円/月)
【非常勤)消化器内科/内視鏡
募集科目:消化器内科
勤務曜日:火曜
業務内容:
内視鏡検査 (上部内視鏡/経口・経鼻 ※予約制)
・担当件数:10~12名程度/コマ
その他 (検査後の処方、診療指示)
◇補足
・健診受診者が7割程度
・内視鏡室:3室(フジノン・オリンパスどちらもあり)
※記載件数等は目安の数字です
勤務時間:9:00~12:30
給与:60,000円/回
交通費:
公共交通機関:別支給(5,000円 ※課税対象(上限20,000円/月))
自家用車:別支給(5,000円 ※課税対象(上限20,000円/月)
◆北海道病院
▼常勤 一般内科
募集科目:一般内科・老年内科(介護医療院管理求人)
業務内容:
週3日:介護医療院管理+外来診療
週4日:介護医療院管理+外来診療+回復期・リハビリ病棟患者さんへのリハビリ指示
※週5日希望の場合は訪問診療追加
年収:週3日1,100万円、週4日1,200万円
当直:免除可能
オンコール:電話相談あり
▼常勤 一般内科・総合診療科▼
勤務日数:週5日
勤務曜日:平日 5日*介護医療院は週3日~相談
就業時間:8:30~17:00
休憩時間:60分(概ね12:30~13:30)
休 日:土日
祝 日:終日休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:内科外来
→担当コマ数:週2〜3コマ
→外来患者数:1コマ20名程度
→主な疾患 :内科全般の対応
<訪問診療>
→担当コマ数:2コマ
→訪問件数:1~3件
→患者数 :主治医制で20〜30名程度(徐々に30名以上になる可能性あり)
→訪問先割合:施設主体
→担当制:主治医制
→訪問体制:2名体制(医師・看護師)
→運転:看護師
<病棟管理>
→担当病床:一般・療養
→患者数 :20名前後(主治医制)
→夜間看取り:原則として当直医が対応
【夜間帯】
<当直対応>
→勤務回数:月3〜4回
→救急件数:関連施設、かかりつけ患者主体 0〜2名程度
→主な疾患:内科慢性疾患
→救急以外:病棟管理あり(平日・土日)※土日は交代制で月1回程度
→当直体制:医師1名
<オンコール待機>
→勤務頻度:月3〜4回程度(訪問診療のオンコール対応)
→出動頻度:呼び出しはそのうち0〜1回程度
→電話件数:1回0~3件程度
→ファーストコール:看護師対応
想定給与:年俸 1,600万〜2,300万円
▼常勤 整形外科▼
勤務日数:週5日(※週4日勤務は函館市内または近郊エリア在住の方に限り相談可
勤務曜日:平日
就業時間:8:30~17:00
休憩時間:60分(概ね12:30~13:30)
休 日:土日
祝 日:終日休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:整形外科外来
→担当コマ数:週1〜2コマ程度
→外来患者数:約20〜30人/日
<訪問診療>
→担当コマ数:2コマ
→訪問件数:日によって変動
→訪問先割合:施設の方が割合多め
→担当業務:訪問リハ指示(医師と看護師の2名で施設訪問)
<病棟管理>
→担当病床:一般、回復期
→患者数 :受け持ち数は相談(主治医制)
→夜間看取り:原則として当直医が対応
<リハビリ>
→担当業務:亜急性期・リハビリ病棟患者さんへのリハビリ指示
【夜間帯】
<当直対応>
→勤務回数:要相談 ※免除も検討可能
→救急件数:かかりつけ患者のみ、0〜2名程度
→主な疾患:内科慢性疾患
→救急以外:病棟管理あり(平日・土日)※土日は交代制で月1回程度
→当直体制:医師1名
<オンコール待機>
→勤務頻度:要相談 ※免除も検討可能(訪問診療のオンコール対応)
→出動頻度:呼び出しはそのうち0〜1回程度
→電話件数:1回0~3件程度
→ファーストコール:原則として当直医が対応
想定給与:想定給与 :年俸 1,600万〜2,300万円
▼非常勤 一般内科▼(週3日午前勤務)
勤務日:月曜、火曜、木曜、金曜(月火金もしくは月木金)
勤務頻度:週3日
就業時間:8:30~12:30
→時間調整可能:8:30〜15:00可(終日勤務も可)
休憩時間:なし
勤務内容:
日勤帯
<外来診療>
→外来名:一般内科外来
→外来患者数:1コマ20名程度
→主な疾患 :訪問診療患者の初回受診時の対応等も含む
<訪問診療>
→訪問件数:居宅1〜2件、施設4〜5件程度
→訪問先割合:施設の方が多め(施設4〜5件、居宅1〜2件)
→訪問体制:2名体制(医師・看護師)※看護師の同行あり
→運転:看護師
<当直対応> ※オンコール待機
→勤務回数:週1回
→救急件数:出動件数 1〜2件程度/週
→主な疾患:内科系の慢性疾患(お看取り、感染症等)
→当直体制:ファーストコール看護師
(基本的には病院に集合し、看護師と一緒に施設へ向かいます。待機場所:自宅)
想定給与:1回 50,000円(※オンコール待機料:別途30,000円/回)
▼非常勤 一般内科▼(週3日終日勤務)
勤務日:月曜、火曜、木曜、金曜(月火金もしくは月木金)
勤務頻度:週3日
就業時間:8:30~15:00
→時間調整可能:8:30〜12:30でも可(午前のみの勤務も可)
休憩時間:60分(概ね 12:30〜13:30)
勤務内容:
日勤帯
<外来診療>
→外来名:一般内科外来
→外来患者数:1コマ20名程度
→主な疾患 :訪問診療患者の初回受診時の対応等も含む
<訪問診療>
→訪問件数:居宅1〜2件、施設4〜5件程度
→訪問先割合:施設の方が多め(施設4〜5件、居宅1〜2件)
→訪問体制:2名体制(医師・看護師)※看護師の同行あり
→運転:看護師
<当直対応> ※オンコール待機
→勤務回数:週1回
→救急件数:出動件数 1〜2件程度/週
→主な疾患:内科系の慢性疾患(お看取り、感染症等)
→当直体制:ファーストコール看護師
(基本的には病院に集合し、看護師と一緒に施設へ向かいます。待機場所:自宅)
想定給与:1回 70,000円(※オンコール待機料:別途30,000円/回)
◆北海道老健
▼常勤 一般内科・老年内科(施設長募集)
勤務日数:週5日 (週4日勤務要相談)
就業時間:8:30~17:00
休憩時間:60分(概ね 12:30~13:30)
休 日:土日祝休み
勤務内容:
【日勤帯】入居者の健康管理。
本院医師のフォローがありバックアップ体制が整備されています。
【夜間帯】常勤医と1週間交代でオンコール待機
(深夜12時~翌朝7時までは出動なし)
・2024年度月間実績:コール4~5件、出動0.5件
想定給与:基本給与(年俸):1,800~2,000万円 (経験・スキルにより決定)
▼常勤 一般内科・老年内科(勤務医募集)▼
勤務日数:週4~5日
就業時間:8:30~17:00
休憩時間:60分(概ね 12:30~13:30)
休 日:土日祝休み
勤務内容:
【日勤帯】入居者の健康管理。
本院医師のフォローがありバックアップ体制が整備されています。
【夜間帯】常勤医と1週間交代でオンコール待機
(深夜12時~翌朝7時までは出動なし)
・2024年度月間実績:コール4~5件、出動0.5件
想定給与:基本給与(年俸):1,150~1,500万円 (経験・スキルにより決定)
▼非常勤 一般内科・老年内科(定期非常勤募集)▼
勤務日数:週3日(回)の連続勤務(月曜、火曜、水曜、木曜、金曜の中で相談)
※祝日勤務なし ※札幌からの場合、前泊必須(当日移動不可)
就業時間:8:30~17:00(開始時間は朝一の新幹線などで調整可)
休憩時間:60分(概ね 12:30~13:30)
勤務内容:
日勤帯の入居者の健康管理(定員150名/通所定員45名)
看取りあり
宿泊先にてオンコール待機(施設長と1週間交代のセカンドコール)*必須
想定給与:日給 80,000円(待機手当含む)
◆北海道クリニック
▼常勤/整形外科▼
募集科目:整形外科
勤務日数:週5日
勤務時間:8:30~17:30
休憩時間:90分
休 日:土曜、日曜、祝日
当 直:週1回程度
当直内容:病棟管理
当直手当:給与に含む(30.000円/回)
オンコール:なし
休日当番:年3~4回 1人の先生で年1回程度(80,000円/回)
日曜祝日 ※市内の医療機関で当番制
勤務内容
■外来
担当コマ数: 8コマ/週
外来患者数: 20名弱/コマ
診療体制 : 2~3診体制
主な疾患 : 整形外科領域全般
■病棟管理
担当病棟 : 10床程度(先生の外来からの入院患者様を担当)
担当制 : 主治医制
■オペ
担当コマ数: 2コマ/週 ※現状は水曜か金曜
件数 : 300件程度/年
主な疾患 : 下肢、人工関節、脊椎、肩など
基本給与:1,800~2,400万円程度 ※ご経験・担当業務等により
▼定期/整形外科▼
募集科目:整形外科
勤務曜日:月曜~金曜のうち週1日~
勤務時間:8:30~17:00
休憩:90分
勤務内容:外来・オペ(病棟管理なし!外来とオペに集中できる環境です)
・外来:40~50名程度/日
・オペ:件数は応相談(手術点数の40%支給プランもあり!)
※「外来のみ」「外来+オペ」など、先生のご希望に柔軟に対応可能です。
給与:ご希望に応じて、決定いたします。
①日給制
・日額固定80,000円の契約です
・オペ実施の歩合支給はありません
②歩合制
・オペ実施の場合、手術点数の40%を歩合として支給いたします
・外来診療を行った場合、外来分のみ固定額支給となります
※歩合制の給与例
午前外来/午後オペの場合、「午前:半日固定額4万円」+「午後:オペの歩合40%」
通勤手当:実費支給
※週1日の先生でも交通費支給対象可能です。
週2日、3日などの先生で宿泊希望の先生は、宿泊費も相談可能です。
◆北海道病院
▼精神科・科目不問(病棟管理可能であれば)▼
募集科目:精神科・科目不問 ※下記業務対応可能な先生であれば
勤務日数:週5日(平日)
勤務時間:9:00~17:00
休憩時間:60分
休 日:土曜、日曜、祝日
オンコール:出動基本なし
勤務内容:
■病棟管理
・内科的な合併症の対応がメイン
・担当件数:精神科病床、30~35名を担当(8割は高齢者)
※お看取りあり(病院全体で月3~4件程度)、
精神科医以外の場合は常勤精神科医師・院長によるフォローあり
基本給与:100万~120万円/月 ※経験やスキル、指定医有無により決定
◆北海道病院
▼精神科▼
募集科目:精神科
応募要件:精神保険指定医をお持ちの先生(必須、専門医有無は不問)
勤務日数:週4~5日
勤務時間:9:00~17:00
※週4日の場合は8:45~17:45
休憩時間:60分
勤務内容:
■外来
担当コマ数: 2~3コマ/週
外来患者数: 10~20名程度/日(完全予約制)
診療体制 : 1診体制
主な疾患 : 気分障害、認知症、統合失調症、神経症性障害など
■病棟管理
担当病棟 : 精神一般、認知症治療病棟1、特殊疾患病棟2
担当患者数: 40~50名程度
担当制 : 主治医制
主な疾患 : 気分障害、認知症、統合失調症など
■施設往診(要相談)
担当コマ数: 1コマ1施設への訪問を月1回程度予定
担当施設数: 2施設を予定(知的障害者施設のみ、新冠と日高)
担当内容 : 精神科領域における訪問診療
(内科対応については他院の内科に振っていただいても問題ありません)
訪問体制:運転手と医師の2名
※各施設に看護師在籍
その他 :1施設あたり5万円/月のインセンティブあり
当直回数:月1~2回
当直業務:病棟管理、一部かかりつけ患者様の外来対応
当直体制:宿直(管理当直 医師1名)
当直手当:別途支給
当直 30,000円/回・日直 30,000円/回
オンコール:なし
基本給与:2,000万~2,400万円 ※ご経験等により応相談
週4日:2,000万~2,100万円
週5日:2,200万~2,400万円
◆山形県病院
▼常勤 精神科(精神保健指定医持ち)▼
応募資格:精神保健指定医(必須)
勤務日数:週4~5日
勤務曜日:月曜~土曜日午前の中よりご相談
就業時間:9:00~17:00、09:00~12:00
→時短勤務可能:応相談
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
当直回数:月2~4回(応相談)
当直体制:宿直(管理当直 医師1名)
宿日直申請:あり
オンコール:原則なし(非指定医が当直時はバックアップ当番あり)
休 日:土曜日午後・日曜日・祝日
勤務内容:
<外来診療> ※新患外来と再診外来は枠を分けて担当
→外来名:精神科(新患)外来
→担当コマ数:週4~6コマ
→外来患者数:1コマ1名程度
→主な疾患 :うつ病、統合失調症、認知症、依存症含む精神疾患全般
→外来名:精神科(再診)外来
→担当コマ数:週2~3コマ
→外来患者数:1コマ20名程度
→主な疾患 :うつ病、統合失調症、認知症、依存症含む精神疾患全般
<病棟管理>
→担当病床:担当患者による
→患者数 :~50名程度(主治医制)
→対応疾患:精神疾患全般
→夜間看取り:当直医が対応
【夜間帯】
<当直対応>
→救急件数:ウォークイン0~1件
→主な疾患:かかりつけ患者中心
→救急以外:病棟管理 など
想定給与:年俸1,600万円~2,000万円
宿直手当:別途支給
宿直:平日35,000円、土曜5万円(日直:午後のみ)、日祝10万円(日直:終日)
▼常勤 精神科(精神保健指定取得希望医師)▼
勤務日数:週4~5日
勤務曜日:月曜~土曜日午前の中よりご相談
就業時間:9:00~17:00、09:00~12:00
→時短勤務可能:応相談
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
当直回数:月2~4回(応相談)
当直体制:宿直(管理当直 医師1名)
宿日直申請:あり
オンコール:原則なし(非指定医が当直時はバックアップ当番あり)
休 日:土曜日午後・日曜日・祝日
勤務内容:
<外来診療> ※新患外来と再診外来は枠を分けて担当
→外来名:精神科(新患)外来
→担当コマ数:週4~6コマ
→外来患者数:1コマ1名程度
→主な疾患 :うつ病、統合失調症、認知症、依存症含む精神疾患全般
→外来名:精神科(再診)外来
→担当コマ数:週2~3コマ
→外来患者数:1コマ20名程度
→主な疾患 :うつ病、統合失調症、認知症、依存症含む精神疾患全般
<病棟管理>
→担当病床:担当患者による
→患者数 :~50名程度(主治医制)
→対応疾患:精神疾患全般
→夜間看取り:当直医が対応
【夜間帯】
<当直対応>
→救急件数:ウォークイン0~1件
→主な疾患:かかりつけ患者中心
→救急以外:病棟管理 など
想定給与:年俸1,440万円
宿直手当:別途支給
宿直:平日35,000円、土曜4万円(日直:午後のみ)、日祝8万円(日直:終日)
◇茨城県クリニック
【非常勤】心療内科・精神科
募集科目:心療内科、精神科
必須条件:精神保健指定医の資格 + 小児対応が可能な方
※コンサータ・リタリンの処方が可能な方
勤務日:土(週1日)
勤務頻度:毎週
勤務時間:8:00〜13:30 ※入り、明けの相談可能
勤務内容:精神科外来(指名制のため最初は主に初診の対応となります)
・受診者数:30~35名程/コマ
※指名制のため最初は少ないです。
・11:40 外来受付終了
給与:1回 60,000円
◆埼玉県病院
【常勤】整形外科
募集科目:整形外科
勤務時間:
平日9:00~17:00
土曜9:00~13:00
休憩時間:60分
休日:土曜午後、日曜、祝日
オンコール:なし
勤務内容:
<外来>
担当コマ数:2~3コマ/週
<病棟管理>
担当患者数:主治医として10~15名程度
<救急対応>
搬送あり次第適宜
<オペ>
5~10件/月(大腿骨骨折等が多めです)
※今後増やしていきたい意向です。
基本給与:1,600万円~(4日)、1,800万円~(4.5日)
その他:人工関節がご専門の先生は歓迎です
【常勤】一般外科、消化器外科
募集科目:一般外科・消化器外科
勤務時間:
平日9:00~17:00
土曜9:00~13:00
休憩時間:60分
休日:土曜午後、日曜、祝日
オンコール:なし
勤務内容:
<外来>
担当コマ数:2~3コマ/週
<病棟管理>
担当患者数:主治医として10~15名程度
<救急対応>
搬送あり次第適宜
<内視鏡検査>
※可能であれば内視鏡検査
基本給与:1,600万円~(4日)、1,800万円~(4.5日)
その他:胃瘻造設は必須でご対応をお願いします。
【常勤】一般内科
勤務時間:
平日 9:00~17:00
土曜 9:00~13:00
休憩時間:60 分
休日:土曜午後、日曜、祝日
オンコール:なし
勤務内容:
外来
・担当コマ数:1~2 コマ/週
・外来患者数:20~25 名
病棟管理
・担当患者数:主治医として 25~30 名程度
・担当病床 :一般+療養
救急対応
・搬送あり次第適宜
内視鏡検査( ご希望の先生のみ)
・担当件数 :上部 7~9 件/コマ
・下部ご希望に応じて検討
・現在休止中のため再開・増加させたい意向です。
基本給与:1,400 万円~(4日)、1,600 万円~(4.5 日)
その他:
中心静脈栄養のご対応および土曜日午前のご勤務は必須です。
消化器内科や糖尿病等がご専門の先生は歓迎いたします。
【非常勤】内科
勤務曜日:週3日(平日) ※月火木曜:歓迎
給与:終日8万円
交通費:別途支給あり
社会保険:あり
業務内容:救急対応、療養病床担当
※救急対応し、入院の判断となった場合、常勤医へ引継ぎ
※専門医問わず、保持者歓迎
【非常勤】上部内視鏡
曜日:毎週木曜
時間:9:00-13:00
勤務内容:上部内視鏡
※件数:7件
※8件以上対応の場合、インセンティブ5,000円/件
※ポリペク、セデーションなし
給与:5万円
交通費:別途支給あり
◆埼玉県病院
【常勤】精神科
資格:精神保健指定医必須
業務内容:認知症病棟(20床)の病棟管理
勤務時間:
週4日の場合08:30~17:30
週4.5日の場合09:00~17:30を4日、9:00~13:00を1日
週5日の場合09:00~17:00
基本給与:1,300万~1,500万円+交通費(*勤務日数による変動なし)
もしくは1,400万~1,600万円(交通費含む)の選択可
当直:なし
オンコール:
出動なし *稀に電話対応のみあり
その他:早番・遅番 なし
【常勤】内科*急募*
募集科目:一般内科(循環器内科、脳神経内科、呼吸器内科、糖尿、泌尿器)
内科対応ができればOK
※神経内科の先生は特に歓迎です
勤務日数:週4~5日
勤務時間:
週4日の場合08:30~17:30
週4.5日の場合09:00~17:30を4日、9:00~13:00を1日(曜日選べる)
週5日の場合09:00~17:00
勤務内容:外来・病棟管理・その他
基本給与:1,300万~1,500万円+交通費(*勤務日数による変動なし)もしくは1,300万~1,600万円(交通費含む)の選択可
※神経内科の先生でパーキンソン病等の対応可能な場合、
年収1,600万円以上相談可
当直:あり *なし勤務相談可/当直手当別支給(1回45,000円)
オンコール:なし
その他:
早番(7:00~)、遅番(~19:00)あり。
担当頻度は最低それぞれ1回ずつ/月(必須)
※早番が難しい場合は遅番を増やすことで調整可能です
◆埼玉県病院
▼一般内科(総合診療)▼
勤務日数:週4~5日
勤務時間:月~金 8:30~17:00/土曜 8:30~12:30(午前のみ)
※週4日の場合は 8:30~17:30
休憩時間:60分(概ね13:00~14:00)
基本給与:1,300万円 ~1,800万円
※週4.5日勤務時の目安(ご経験・実績に応じて)
当直回数:月0~4回(頻度応相談)
当直体制:1名(宿直申請あり、夜間救急車0~2台、ウォークイン1~4名程度)
当直手当:別途支給(50,000円/回)
オンコール:あり(出動手当12,000円/回 ※頻度:ほぼ無し)
早番・遅番:あり (早番6:30~/遅番~19:00) ※頻度:月4~6回程度(早・遅の割合は応相談)
早番手当:12,000円/回
遅番:残業に加算
勤務内容:外来、病棟管理、救急外来
外来/週2~3コマ
病棟管理/15~25名(各先生のスキル・業務量に応じて、無理のない範囲での受け持ちとなります)
L一般急性期入院料4(10:1)のため急性期ですが負担は大きくない状況です
救急外来/週2コマ前後(専門外に関しては、各科へ振り分け)
当直:なし(希望あれば応相談)
オンコール:あり(出動手当12,000円/回 ※頻度:ほぼ無し)
その他:サブスペ領域応相談
▼消化器内科▼
勤務日数:週4~5日
勤務時間:月~金 8:30~17:00/土曜 8:30~12:30(午前のみ)
※週4日の場合は 8:30~17:30
休憩時間:60分(概ね13:00~14:00)
基本給与:1,300万円 ~1,800万円
※週4.5日勤務時の目安(ご経験・実績に応じて)
当直回数:月0~4回(頻度応相談)
当直体制:1名(宿直申請あり、夜間救急車0~2台、ウォークイン1~4名程度)
当直手当:別途支給(50,000円/回)
オンコール:あり(出動手当12,000円/回 ※頻度:ほぼ無し)
早番・遅番:あり (早番6:30~/遅番~19:00) ※頻度:月4~6回程度(早・遅の割合は応相談)
早番手当:12,000円/回
遅番:残業に加算
勤務内容:内視鏡、外来、病棟管理、救急外来
※内視鏡メイン、ESD等もご希望により可
内視鏡/コマ数応相談、メーカー:オリンパス、AM上部・PM上部、一部下部
※現状非常勤の先生のみで上部40件程度/週・下部20件弱/週
外来/週2~3コマ
病棟管理/15~25名(各先生のスキル・業務量に応じて、無理のない範囲での受け持ちとなります)
L一般急性期入院料4(10:1)のため急性期ですが負担は大きくない状況です
救急外来/週2コマ前後(専門外に関しては、各科へ振り分け)
当直:なし(希望あれば応相談)
オンコール:あり(出動手当12,000円/回 ※頻度:ほぼ無し)
◆埼玉県病院
▼脳神経外科(神経内科)▼
募集科目:脳神経外科(脳血管内治療に対応いただける方)
勤務日数:週5日
勤務時間:平日・土曜9:00~17:00
休憩時間:60分
当直回数:月2~4回
当直体制:SCU当直あり(内科・外科当直医との連携体制)
当直手当:平日35,000円/回 、休日前と休日65,000円/回
オンコール:出動時に勤務時間につき、5,000円/時間(15分単位)
オンコール:オンコールあり:月8回担当(うち、出勤は月1~2回程度)
勤務内容:外来・病棟管理・各種検査及び手術対応を含む脳神経外科業務全般、及びその他付随する業務
■外来
担当コマ数:2コマ/週
外来患者数:15名程度
診療体制 : 1~2新体制
主な疾患 : 脳卒中、脳血管障害、頭部外傷、慢性硬膜下血腫、脳腫瘍、頭痛、めまい、しびれ等
※初診では、頭痛・めまい・しびれ等の訴えの患者さんが多く、内科・整形外科疾患の可能性がある症例も脳神経外科で初期診療を行うことがあります。
■救急対応
救急対応数:6~8件 病院全体で1日平均14件程度
■病棟管理
担当病棟 : 脳神経外科病棟、SCU
担当患者数:10~15名程度を担当/人
担当制 : 主治医制
■手術(実績)
①血管内治療(年間50件前後)※1人当たり月1~2件
※内訳は急性脳主幹動脈閉塞症に対する血栓回収療法/破裂・未破裂脳動脈瘤治療
AVM・DAVF塞栓術
②直達手術:120例程度
基本給与:1,800万~2,000万円(当直・オンコール手当込み)
【非常勤】糖尿病外来(一般内科対応あり)
募集日時:金曜/終日 ※半日も検討可
・終日勤務900~17:00(休憩 12:00~13:00目安)
・午前のみ900~12:00、午後のみ:13:30~17:00
勤務内容:糖尿病外来(一般内科対応あり)
・対応内容:糖尿病外来メイン(8割程度)、 一般内科(2割)
・対応数:平均40名強/日(内科、糖尿病外来/合計)
※補足:専門医歓迎
給与:終日9万円 ※半日の場合、 45,000円
※交通費含む
◆埼玉県病院
▼訪問診療▼
募集科目:訪問診療
勤務日数:週4日~
勤務時間:
平日 8:30~17:00
土曜 8:30~13:00
休憩時間:平日 60分 土曜 0分
休日:土曜午後、日曜、祝日
勤務内容:
【担当患者数】病院全体で1000名程度
【訪問先比率】個人宅 30%、施設 70%
【 訪問件数 】居宅:3~5件程度/コマ
施設:1施設(15名程度)/コマ
【 訪問手段 】車(看護師もしくはドライバー運転)
【 直行直帰 】不可
【 訪問体制 】ドライバー・看護師・医師の3名体制
もしくは看護師兼ドライバー・医師の2名体制
【 患者層疾患】高齢疾患がメイン
【 備 考 】1名緩和医師が入っており終末期対応は
その医師がメインで担当
※コンサル可能⇒皮膚科・精神科・緩和ケア・
泌尿器科・整形外科・耳鼻咽喉科、等
基本給与:1,500万円~2,100万円程度 ※ご経験等により応相談
・週4日 1,500万~1,700万円程度
・週4.5日 1,700万~1,900万円程度
・週5日 1,900万~2,100万円程度
▼一般内科・総合診療科▼
募集科目:一般内科、総合診療科
勤務日数:週3日~
勤務時間:
平日 8:30~17:30
土曜 8:30~13:00
休憩時間:平日60分 土曜0分
休 日:土曜午後、日曜、祝日
勤務内容:
■外来(内科もしくは総合診療外来)
20~25名程度/コマ
■病棟 他の業務割合に応じて病棟人数を決定
担当制:主治医制
■救急 救急外来として半日0~2件程度の救急車対応
(救急外来は1診体制)
※先生のご経験・スキル・ご希望・医療に対する考え等を踏まえて提案
基本給与:1,080万円~2,000万円程度
・週3日 1,080万~1,200万円程度
・週4.5日 1,440万~1,600万円程度
・週5日 1,800万~2,000万円程度
▼整形外科▼
募集科目:整形外科
勤務日数:週4日~
勤務時間:
平日 8:30~17:30
土曜 8:30~13:00
休憩時間:平日60分 土曜0分
休日:土曜午後、日曜、祝日
勤務内容:
■外来(整形外科外来)
20~25名程度/コマ
2~3診制
■病棟 他の業務割合に応じて病棟人数を決定
担当制:主治医制
■オペ
200件以上/年間
※先生のご経験・スキル・ご希望・医療に対する考え等を踏まえて提案
基本給与:1,300万円~2,000万円程度 ※ご経験等により応相談
・週4日 1,300万円~
・週5日 1,700万~2,000万円程度
◆千葉県病院
常勤①】内科
勤務日数:週4~5.25日
勤務曜日:月~土曜日のうち週4日~5.25日の間で相談 ★週4日可!
勤務時間:平日:08:45~16:55、土曜:08:45~12:20(午前のみ)※休憩60分
休 日:土曜午後、日曜、祝日、労働祭(5/1)
休 暇:夏季休暇(4日)、年末年始休暇(6日)、産休(あり)、育休(あり)
有給休暇(法定に準ずる)
当 直:月0~4回※なし可!
交通費:実費支給
勤務内容:
外来(週1~2コマ/1コマ25名前後)
病棟(1人あたり10~20名程度(担当病床による)/主治医制)
他相談の上
給与条件:1,000万~1,500万円程度
当 直:なし
オンコール:なし
そのほか:
子育て中で時短勤務を希望の先生も歓迎です
例:週4日、10時-16時の勤務も可
その場合年収1,000万円前後
※候補医師ありきで相談・検討となります
【常勤②】一般内科総合診療科
勤務日数:週4~5.25日→調整可能です!
勤務日数:週4~5.25日
勤務曜日:月~土曜日のうち週4日~5.25日の間で相談 ★週4日可!
勤務時間:平日:08:45~16:55、土曜:08:45~12:20(午前のみ)※休憩60分
休 日:土曜午後、日曜、祝日、労働祭(5/1)
休 暇:夏季休暇(4日)、年末年始休暇(6日)、産休(あり)、育休(あり)
有給休暇(法定に準ずる)
当 直:月0~4回※なし可!
交通費:実費支給
勤務内容:外来・病棟管理・研修医の指導 他相談の上
給与条件:1,200万~2,000万円(ご経験・スキルにより2,000万円まで相談可能です)
当直:月0~4回(できれば入っていただきたい)
◆千葉県クリニック
一般内科
勤務日数:3~4日(平日)
勤務時間:8時45分~16時55分
休憩時間:60分
基本給与:1,000万~1,600万円
オンコール手当:なし
オンコール有無:有 往診待機(夜間)週1回
勤務内容:医師業務 管理業務
■外来
当コマ数: AM 水~金、土(第2・第4)/週3~4コマ
PM 外来を始めたい1~2コマ
外来患者数:25~30名程度/コマ
診療体制 : 1診体制
主な疾患 : 内科(総合内科、循環器、呼吸器など専門があると誘導しやすい)
■訪問診療
訪問先:1回あたり居宅5件、
帯同者:看護師 別に運転士あり
担当コマ数:週1~2コマ
※外来のみの勤務も相談可(オンコール待機は応相談)
勤務日数:週3~4日
勤務時間:8時45分~16時55分
基本給与:1,200万~1,500万円
◆千葉県病院
【常勤①】循環器内科
勤務曜日:平日
勤務日数:週4日〜
勤務時間:(平日)8:30~17:15(休憩60分)
休日:土日祝
給与条件:
(週5日勤務の場合)
ベース給与、賞与(年額)
10年次(取得専門医1種類) 約1,470万円
15年次(取得専門医等2種類)約1,710万円
20年次(取得専門医1種類及び指導医1種類)約1,900万円
25年次(取得専門医1種類及び指導医1種類)約1,930万円
30年次(取得専門医1種類及び指導医1種類)約1,970万円
勤務内容:
外 来 :週2~3コマ程度(1コマ20名程度)※専門外来開設相談可
病棟管理 :10床
主な患者 :生活習慣病や発熱・不定愁訴の患者等
救急対応 :日中のみ(当番制、週2コマ程度)
当直対応 :なし※希望によりお任せも可能です(別途、手当支給)
管理当直のようなゆったり当直です
オンコール:当番制(週1~2回程度)
【常勤②】消化器内科
勤務曜日:平日
勤務日数:週4日〜
勤務時間:(平日)8:30~17:15(休憩60分)
休日:土日祝
給与条件:
(週5日勤務の場合)
ベース給与、賞与(年額)
10年次(取得専門医1種類) 約1,470万円
15年次(取得専門医等2種類)約1,710万円
20年次(取得専門医1種類及び指導医1種類)約1,900万円
25年次(取得専門医1種類及び指導医1種類)約1,930万円
30年次(取得専門医1種類及び指導医1種類)約1,970万円
勤務内容:
外 来 :週2~3コマ程度(1コマ20名程度)※専門外来開設相談可
病棟管理 :10床
主な患者 :生活習慣病や発熱・不定愁訴の患者等
救急対応 :日中のみ(当番制、週2コマ程度)
当直対応 :なし※希望によりお任せも可能です(別途、手当支給)
管理当直のようなゆったり当直です
オンコール:当番制(週1~2回程度)
【常勤③】総合内科
勤務曜日:平日
勤務日数:週4日〜
勤務時間:(平日)8:30~17:15(休憩60分)
休日:土日祝
給与条件:
(週5日勤務の場合)
ベース給与、賞与(年額)
10年次(取得専門医1種類) 約1,470万円
15年次(取得専門医等2種類)約1,710万円
20年次(取得専門医1種類及び指導医1種類)約1,900万円
25年次(取得専門医1種類及び指導医1種類)約1,930万円
30年次(取得専門医1種類及び指導医1種類)約1,970万円
勤務内容:
外 来 :週2~3コマ程度(1コマ20名程度)※専門外来開設相談可
病棟管理 :10床
主な患者 :生活習慣病や発熱・不定愁訴の患者等
救急対応 :日中のみ(当番制、週2コマ程度)
当直対応 :あり(別途、手当支給)
※当直無し希望のの先生もご相談ください
※管理当直のようなゆったり当直です
オンコール:当番制(週1~2回程度)
【非常勤】日当直
曜日:土・日曜(主に、第1・4週)/日当直
※上記のうち、月1回~2回迄 勤務可
※毎週勤務は不可
※不定期勤務(常勤医師勤務不可の日程)可能な先生歓迎!!
勤務時間:日当直 .始業 08:30〜終業 翌⽇08:30
※時間調整:土曜→入り明け共に不可。日曜→入り不可、明け調整可
※給与調整有。15分単位で1,000円減給
※祝日勤務:時間変更無し
給与:10万円 ※インセンティブ無
交通費:公共交通:別⽀給、⾃家⽤⾞:別⽀給(駐車場あり)
◆千葉県病院
◆常勤精神科
必須条件:精神保健指定医
勤務日数:週4日~5日
勤務時間:月~土08:30~17:00
※時短勤務相談可能 (入り上がり30~60分程度)
※土曜休み応相談
休憩時間:60分
当直回数:基本なし、勤務希望があれば要調整
当直体制:
平日:※2人当直(精神科医、内科医/看護管理士のサポートあり)
土日:※2人当直(精神科医、内科医/看護管理士のサポートあり)
早番遅番:
内科に限り早番と遅番週1回ずつ対応あり
早番7時・遅番18時~19時状況によって変動、1時間1万円支給
基本給与:経験・実績に応じて要相談
精神科(週4日)1800万程度 ※業務内容によっては1500~1800万円/年
内科 (週4日) 1600万円程度(週5日2000万円程度)
勤務内容:
外来診療/2~3コマ、1コマ20~25名、2~3診体制
病棟管理 /50名程度
(精神科主治医45名・副主治医として内科病棟の患者様5名)
主な疾患:統合失調症40%、認知症16~17%、躁うつ10%、アルコール関連12~13%
その他:施設(特養等)への認知症患者様への訪問診療
土曜勤務可能な方(歓迎)
当直:希望に応じて相談
◆常勤内科
募集科目:一般内科(総合診療)
勤務日数:週4日~5日
勤務時間:月~土08:30~17:00
※時短勤務相談可能 (入り上がり30~60分程度)
※土曜休み応相談
休憩時間:60分
当直回数:基本なし、勤務希望があれば要調整
当直体制:
平日:※2人当直(精神科医、内科医/看護管理士のサポートあり)
土日:※2人当直(精神科医、内科医/看護管理士のサポートあり)
早番遅番:
内科に限り早番と遅番週1回ずつ対応あり
早番7時・遅番18時~19時状況によって変動、1時間1万円支給
基本給与:経験・実績に応じて要相談
精神科(週4日)1800万程度 ※業務内容によっては1500~1800万円/年
内科 (週4日) 1600万円程度(週5日2000万円程度)
勤務内容:
L病棟管理
担当病棟/内科病棟(2,3階の計70床を2名で分担)
担当患者数:30名程度(主治医制)
主な疾患 :生活習慣病、肺炎、尿路感染症など
L精神科入院患者への内科コンサルを依頼する場合あり
========
※可能であれば・・・
外来診療、特養への往診、ワクチン接種、内視鏡など
(現状、外来や内視鏡は非常勤医師で対応)
当直:免除可
※現状、非常勤医師で対応
※(希望の場合は応相談)当直料別途/平日4万円、日当直土曜~月曜/15万円
オンコール:なし
早番遅番:
内科に限り早番と遅番週1~2回程度対応あり(3~4回尚可)
早番7時・遅番18時~19時状況によって変動、1時間1万円支給
◆非常勤 精神科(当直)
科 目:精神科(指定医)
曜 日:毎週火曜日 18:00~翌7:30 (時間調整:入り18:30、明け07:00まで可)
※祝日勤務あり/9:00~翌7:30 (時間調整:明け07:00まで可)
勤務内容:病棟管理 (当直)
※日直帯も同様 (当直室待機)
給 与:45,000円/回
※祝日勤務時は110,000円/回
交 通 費:別途支給
◆非常勤◆精神科(日勤)
科目:精神科
曜日・勤務時間:毎週土曜(隔週も可)9:00~17:00
勤務内容:精神科外来
給与:
100,000円(指定医)
90,000円(非指定医)
交通費:別途支給
◆常勤 歯科医師
募集形態:常勤歯科医師
勤務日数:週4日(火、水、金、土 ※曜日は応相談)
勤務時間:8:30~17:00(うち休憩1時間)
年収:500万円~(経験年数考慮)
診療内容:CR治療、根管治療、クラウン/ブリッジ治療、歯周病治療、その他一般歯科
その他:訪問歯科診療経験あれば尚可
◆千葉県病院
▼ 【常勤】一般内科 ▼
勤務日数:週4~5日
勤務時間:8:30~17:30
※土曜午前(8:30~12:30)は応相談 *以前は必須でしたが、応相談に変更となりました
休日:日祝祭日
休憩時間:60分(概ね13時~14時)
当 直:なし
オンコール:なし
その他:遅番(18~19時)担当が月2~3回(必須)※呼び出しはほぼなし
勤務内容:
外来
担当コマ数:1~2コマ
外来患者数:20~30名(一般内科領域中心)
診療体制 :1~2診
主な疾患 :一般内科領域
病棟管理
担当病棟 :一般内科、療養病棟
担当患者数:入院患者数や他医師の担当状況による
担当制 :主治医制
※療養病棟は週1~2回程度で各医師が持ち回りで回診
基本給与:1,400万~1,600万円(ご面談のうえ、スキル、経験によって要相談)
▼ 【常勤】一般内科
募集科目:一般内科
勤務日数:週4~5日
勤務時間:8:30~17:30
※土曜午前(8:30~12:30)は応相談 *以前は必須でしたが、応相談に変更となりました
休日:日祝祭日
休憩時間:60分(概ね13時~14時)
当 直:なし
オンコール:なし
その他:遅番(18~19時)担当が月2~3回(必須)※呼び出しはほぼなし
業務内容:外来・病棟管理
勤務例)午前外来、午後療養病棟管理 など
※先生のご専門や希望により面談の上相談となります
勤務日数:週4日*平日のみ相談可
基本給与:1,000万~1,280万円
▼ 【常勤】一般内科(訪問診療ver) ▼
勤務日数:週4~5日
勤務時間:8:30~17:30
※土曜午前(8:30~12:30)は応相談 *以前は必須でしたが、応相談に変更となりました
休日:日祝祭日
休憩時間:60分(概ね13時~14時)
当 直:なし
オンコール:なし
その他:遅番(18~19時)担当が月2~3回(必須)※呼び出しはほぼなし
勤務内容:
外来
担当コマ数:1~2コマ
外来患者数:20~30名(一般内科含む)
診療体制 :1~2診(大学派遣含む)
主な疾患 :一般内科疾患
病棟管理
担当病棟 :一般内科、療養病棟
担当患者数:入院患者数や他医師の担当状況による
担当制 :主治医制
※療養病棟は週1~2回程度で各医師が持ち回りで回診
訪問診療
担当頻度 :1~2コマ程度/週
担当件数 :3~4件程度/日
訪問先 :居宅のみ(20件程度)かかりつけで動けない患者への訪問
訪問体制 :医師+ドライバー(運転のみ)
訪問範囲
基本給与:1,400万~1,600万円(ご面談のうえ、スキル、経験によって要相談)
◆千葉県病院
▼総合診療科・一般内科▼
募集科目:総合診療科・一般内科
勤務日数:
<内科>週4~5日
<精神科>週5日 ※週4日、4.5日に相談も可
<整形外科>週4~5日
休憩時間:60分
当直回数:1~4回/月 ※免除応相談
当直体制:医師1名体制 待機日2名体制
当直手当:
<内科>当直:75,000円/回 救急車4台、ウォークイン1~2名程度
<精神科>当直:35,000円/回 日直:70,000円/回
オンコール:なし
扶養手当:なし
応募資格:内科全般看れる先生(呼吸器、循環器、消化器内科等専門問わず)
勤務時間:平日08:30~17:30/土曜08:30~17:30
休憩時間:60分
休 日:日曜、祝日
オンコール:なし
勤務内容:病棟管理、外来対応、救急対応等
■外来
担当コマ数:3~4コマ/週
外来患者数:20名程度/コマ
診療体制 :主治医制
主な疾患 :高血圧、糖尿病、脂質異常症など
救急車台数:日中1~4台程度 救急対応はローテーション
(かかりつけ患者様メイン)
■病棟管理
担当病棟 :地域包括医療病棟(看護配置10:1)
地域包括ケア(看護配置13:1)
主な疾患 :胃潰瘍、胃ろうなど
担当患者数:10~15名程度
担当制 :主治医制
※191床のうち、一般内科領域93床を常勤医師4名で担当中、
リハ病床98床をリハの常勤医師4名です!
1人1人の先生にご負担がかかりすぎない体制です!
基本給与:1,400万~2,000万円程度 ※当直手当別途支給、ご経歴等により応相談
週4日:1,400万~1,700万円程度
週5日:1,500万~2,000万円程度
▼精神科▼
募集科目:精神科
勤務日数:
<内科>週4~5日
<精神科>週5日 ※週4日、4.5日に相談も可
<整形外科>週4~5日
休憩時間:60分
当直回数:1~4回/月 ※免除応相談
当直体制:医師1名体制 待機日2名体制
当直手当:
<内科>当直:75,000円/回 救急車4台、ウォークイン1~2名程度
<精神科>当直:35,000円/回 日直:70,000円/回
オンコール:なし
扶養手当:なし
勤務時間:平日08:30~17:30/土曜08:30~17:30
休憩時間:60分
休日:日曜、祝日
オンコール:なし
勤務内容:
■外来
・担当数 :週/2~3コマ
・患者数 :15~20名程度/コマ
・診療体制:2~4診 ※精神科ではなく<心療内科>と標記
■病棟管理
・担当数:15~20床程度 ※主治医制 ※精神科病床193床
■救急対応
当直:月1~4回程度 ※当直は原則ご対応いただける先生を優先、回数は応相談
救急車台数:通常日1~2台程度、精神科輪番日1~4台程度
(精神科 救急車受入れ件数:年間100台程度)
【保有病棟】
精神科一般病棟 15対1(92床)※精神科救急入院病棟のバックベット的存在
精神科救急急性期病棟 10対1(52床)
認知症治療病棟 20対1(49床)
専門の先生が担当している認知症以外を担当していただくが、
内訳は応相談(希望があれば認知症病棟担当も可能です)
基本給与:週4日 1,200万円~2,000万円程度
※諸手当含む(固定生活手当・残業代込)
※経験スキル・職位に応じて変動あり(指定医取得見込みの先生は別途応相談)
▼整形外科▼
募集科目:整形外科
応募資格:オペ可能な先生
勤務日数:
<内科>週4~5日
<精神科>週5日 ※週4日、4.5日に相談も可
<整形外科>週4~5日
休憩時間:60分
当直回数:1~4回/月 ※免除応相談
当直体制:医師1名体制 待機日2名体制
当直手当:
<内科>当直:75,000円/回 救急車4台、ウォークイン1~2名程度
<精神科>当直:35,000円/回 日直:70,000円/回
オンコール:なし
扶養手当:なし
勤務時間:8:30~17:30
休憩時間:60分
休日:日曜、祝日
勤務内容:
■外来
・担当数:1~2コマ/週
・患者数;約15~20名程度/コマ
■病棟管理
・担当数:15~20名前後
・体制:主治医制(一般、地ケア問わず専門分野の患者様を担当)
■オペ
・担当数:1~4件程度/週 ※原則予定オペ、緊急オペはほぼなし
・人工膝関節置換術、人工股関節置換術、骨折観血的手術(鎖骨・大腿骨)、
椎弓形切除術、人工骨頭挿入術、経皮的椎体形成術等
・執刀医体制:2名体制
基本給与:1,500万円~2,300万円(職位・職務内容により決定)
生活手当込み(家族手当・住宅手当 等)
◆千葉県病院
▼常勤 一般内科▼
勤務日数:週5日
勤務曜日:月曜~金曜
就業時間:8:30~17:15
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土曜、日曜、祝日
当直回数:月3回程度
当直体制:当直(救急あり、全科当直:医師1名体制)
宿日直申請:許可済み
基本給与:年俸:1,450万円~1,750万円程度
(賞与・各手当・当直手当:月3日/9万円含)
当直手当:別途支給あり
当直手当:3万円/回(平日、日曜・祝日共通)
オンコール:あり(頻度:実働0-5回程度)
その他:医務手当、呼出手当、救急診療手当
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
外来名:一般内科外来
担当コマ数:週7コマ
外来患者数:1コマ20名程度
<病棟管理>
担当病床:一般
患者数 :20名程度
夜間看取り:当直医が対応
【夜間帯】
<当直対応>
勤務回数:3回/月程度
救急件数:ウォークイン0-1件、救急搬送0-1件
当直体制:医師1名、看護師
▼整形外科▼
勤務日数:週5日
勤務曜日:月曜~金曜
就業時間:8:30~17:15
休憩時間:60分(概12:00~13:00)
休 日:土曜、日曜、祝日
当直回数:月3回程度
当直体制:当直(救急あり、全科当直:医師1名体制)
宿日直申請:許可済み
基本給与:年俸:1,450万円~1,750万円程度
(賞与・各手当・当直手当:月3日/9万円含)
当直手当:別途支給あり
当直手当:3万円/回(平日、日曜・祝日共通)
オンコール:あり(頻度:実働0-5回程度)
その他:医務手当、呼出手当、救急診療手当
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
担当コマ数:週6コマ
外来患者数:1コマ20名程度
<病棟管理>
担当病床:一般
患者数 :15名程度
夜間看取り:当直医が対応
<整形外科オペ>
なし、応相談
※ご希望いただける先生がいればご相談ください
【夜間帯】
<当直対応>
勤務回数:3回/月程度
救急件数:ウォークイン0-1件、救急搬送0-1件
当直体制:医師1名、看護師
◆千葉県病院
▼常勤▼整形外科
募集科目:整形外科
勤務日数:週4~5日 *週3日可能な先生もご相談ください
勤務時間:
月~金9:00〜18:00
土曜 9:00~13:00 (必須ではない)
早番 7~9時
遅番 18~19時
※早番・遅番について:週1回いずれか入っていただきたいですが、難しい場合は応相談
休憩時間:60分(概ね13時~14時)
休 日:土曜日午後、日曜・祝日・研究日
オンコール:なし
勤務内容:
外来
担当コマ数:週2~3コマ
外来患者数:30名程度/コマ
診療体制 :1~2診制
主な疾患 :一般整形(骨折、頸部骨折、オペ後管理)高齢者特有の整形疾患
病棟管理
担当患者数:最大15~20名程度
担当制 :主治医制
救急対応
骨折中心、月10件程度整形外科患者の搬送あり
オペ(必須ではない)
主なオペ:骨折、変形性関節症、慢性関節リウマチ等
オペ日:要相談
対象疾患:骨折、脱臼・捻挫・打撲、挫傷、椎間板ヘルニア、骨粗鬆症、変形性関節症
当 直 : なし(希望する場合は要相談)
基本給与:
(年俸)1,700万~1,800万円 (週4日勤務時の目安) ※経験スキル等により応相談
1,800万~1,900万円(週5日の場合)
資格:整形外科専門医必須
▼常勤▼一般内科訪問診療
募集科目:一般内科
勤務日数:週4~5日
勤務時間:
月~金9:00〜18:00
土曜 9:00~13:00 (必須ではない)
早番 7~9時
遅番 18~19時
※早番・遅番について:週1回いずれか入っていただきたいですが、難しい場合は応相談
休憩時間:60分(概ね 13:00〜14:00)
休 日:土曜午後・日曜・祝日・研究日
オンコール:なし(夜間・土日祝は外部委託)
勤務内容:訪問診療は必須、外来とか病棟等は希望に応じて相談となります
訪問診療
【 担当枠数 】3~4コマ程度/週(応相談)
【往診先割合】施設メイン(施設9割 居宅1割)
【 患者総数 】800名程度(病院全体の在宅患者数/個人宅は20名程度)
【 往診件数 】1~2施設/コマ
【 往診体制 】医師、ドライバーの2名体制
【 看取り 】5~10件程度/年
外来
【 担当科目 】一般内科
【 担当枠数 】週2~3コマ程度(1コマ15~25名程度)
【 診療体制 】1~2診体制
【 主な疾患 】一般内科疾患(高齢者メイン)
【 備考 】対応困難な疾患は近隣の高機能病院と連携
病棟管理
【 担当制度 】主治医制
【担当患者数】10~15名程度
【 担当病棟 】一般病棟、地域包括ケア病棟
【 主な疾患 】高齢者の慢性疾患等
【 備考 】訪問診療先患者の一時入院がメインです
救急対応
【 担当枠数 】応相談
【救急車件数】年間700件~800件程度
【 主な疾患 】肺炎や尿路感染、慢性心不全など
【 備考 】訪問診療先患者が容態急変時、当院へ搬送しております。
また重症の場合は連携病院へ転送しております。
基本給与:
(年俸)1,600万~1,700万円(週4日勤務時の目安) ※経験スキル等により応相談
1,700万~1,800万円(週5日の場合)
当 直:なし(希望する場合は要相談)
その他の補足:時短勤務や週3日勤務(社保加入可)の相談可
▼非常勤▼ 整形外科
募集科目:整形外科
勤務時間:
【半日】9:00~13:00(12:30受付終了)
【終日】9:00~18:00(17:30受付終了)
勤務内容:
外来
担当件数:15~25名程度/コマ
診療体制:1診制
主な症例:骨折、捻挫、脱臼、骨粗鬆症など
病棟管理 (コンサル)
救急対応
勤務曜日 :月曜
給与:
【半日】1回 55,000円
【終日】1回110,000円
※時間外手当:なし
※歩合:なし
交通費:
公共交通機関:別支給(上限10,000円)
自家用車:別支給(公共交通機関の金額を支給)
その他:
複数日勤務可能な場合、非常勤で週2.5日勤務も可
*その場合は年俸制となる可能性あり、候補者ありきで相談となります
◆千葉県病院
▼糖尿病内科/一般内科▼
募集科目:糖尿病内科/一般内科
勤務日数:週4~5日
※4.5日も可(0.5日の勤務は曜日相談可能)
勤務時間:9:00~18:00
休憩時間:60分(概ね13:00~14:00)
勤務内容 :
■外来 糖尿病の先生は専門外来もご担当いただく予定
(一般内科外来もお願いいたします)
担当コマ数: 5コマ/週
外来患者数: 30名程度/コマ ※うち糖尿病は10名ほど
主な疾患 : 内科領域全般
その他 : 発熱外来の対応あり
■病棟管理
担当病棟 : 一般病棟
担当患者数: 15名程度
担当制 : 主治医制
主な疾患 : 終末期メイン
■訪問診療 (※先生のご希望により応相談)
担当コマ数: 1コマ/週
訪問先 : 居宅 7~8件/コマ
訪問エリア: 市川~幕張
体制 : 看護師(ドライバー兼任)
当直回数:なし
オンコール:なし
基本給与:1,400~1,800万円程度 ※ご経験により応相談
その他:
遅番担当あり(週2回程度、~19:00)※当直医の繋ぎ
手当は給与に含む(担当曜日は調整)
◆岐阜県クリニック
▼非常勤▼消化器内科(下部内視鏡検査)
募集曜日:月曜、火曜、水曜、金曜
勤務頻度:毎週1コマ~
※午後のみの週4日勤務等も相談可能
※ご希望の勤務曜日・時間がありましたら一度ご相談ください!
就業時間:
①13:00~17:00(休憩なし)
②14:00~17:00(休憩なし)
③14:00~18:00(休憩なし)
※その他、ご希望に応じて時間調整可能
勤務内容:
<下部内視鏡検査>
コマ数:1コマ~
対応数:応相談
※ポリープ(1cm以下)切除・セデーション対応あり
想定給与
:
4万~6万円/回
※インセンティブ制度あり(内容再検討中)
▼非常勤▼消化器内科(外来)
募集曜日:月曜、火曜、水曜、金曜
勤務頻度:毎週1コマ~
※午後のみの週4日勤務等も相談可能
※ご希望の勤務曜日・時間がありましたら一度ご相談ください!
就業時間:
①13:00~16:00(休憩なし)
②13:00~17:00(休憩なし)
③14:00~17:00(休憩なし)
④14:00~18:00(休憩なし)
※その他、ご希望に応じて時間調整可能
勤務内容:
<外来診療>
外来名:一般内科科外来(一般内科+消化器内科)
コマ数:1コマ~
患者数:80~120名/日
患者層:高齢者が多い
※近隣に小児科クリニックができたため小児の対応はほぼなし
想定給与:4万~6万円/回
▼非常勤▼一般内科呼吸器内科内分泌内科糖尿病内科
募集曜日:
①月曜、火曜、水曜、金曜、土曜
②月曜、火曜、水曜、金曜
勤務頻度:毎週1コマ~
※午前もしくは午後のみの週4日勤務等も相談可能
※ご希望の勤務曜日・時間がありましたら一度ご相談ください!
就業時間:
①09:00~12:00(休憩なし)
②16:00~19:00(休憩なし)
※その他、ご希望に応じて時間調整可能
勤務内容:
<外来診療>
外来名:一般内科科外来(一般内科+専門分野)
コマ数:1コマ~
患者数:80~120名/日
患者層:高齢者が多い
※近隣に小児科クリニックができたため小児の対応はほぼなし
想定給与:4万~6万円/回
▼非常勤▼皮膚科美容皮膚科
募集曜日:
①月曜、火曜、水曜、金曜、土曜
②月曜、火曜、水曜、金曜
勤務頻度:毎週1コマ~
※午前もしくは午後のみの週4日勤務等も相談可能
※ご希望の勤務曜日・時間がありましたら一度ご相談ください!
就業時間:
①09:00~12:00(休憩なし)
②16:00~19:00(休憩なし)
※その他、ご希望に応じて時間調整可能
勤務内容:
<外来診療>
外来名:皮膚科外来
コマ数:1コマ~
主な疾患:皮膚科疾患全般
<自由診療>
施術内容:シミ取り、トーニング、フォトフェイシャル、ボトックス
教育体制:なし
患者数:応相談
想定給与:
皮膚科診療のみの勤務 4万~5万円/回
自由診療可能な場合 6万円/回
◆神奈川県病院
▼人工透析科、腎臓内科▼
募集科目:人工透析科、腎臓内科
応募要件:透析専門医お持ちの先生優遇
勤務日数:週4~5日
勤務時間:
平日 9:00~17:00(8:45~MTG実施)
土曜 9:00~13:00
※調整ご希望の先生は1度ご相談ください
※残り番 ~19:00(週1~2回 手当は年収に含む)
~23:00(先生ごとで応相談 手当は年収に含む)
休憩時間:平日60分 土曜0分
当直回数:1~4回程度 ※回数は応相談
当直業務:病棟管理、救急対応
当直体制:医師2名体制
当直手当:給与に含む
オンコール:なし(透析の先生はまれに相談のお電話が入る場合あり)
勤務内容:
■透析管理
入院透析、通院透析(協同ふじさきクリニックにて)
透析患者様数:70~80名程度
ベッド数 :25床
シャント増設(先生ごとに対応は応相談、年間数件程度)
※夜間透析実施日(月曜、水曜、金曜)
■病棟管理
担当病棟 : 一般病棟(腎臓内科の患者様は流動的)
担当患者数: 5~10名程度
担当制 : 主治医でなくともコンサルしてくださればOK
■外来(ご希望の先生のみ)
患者数 : 20名程度/コマ
基本給与:1,500万~1,800万円程度(残り番手当含む)
※ご経験により応相談
▼総合診療科
募集科目:総合診療科/一般内科、消化器内科、呼吸器内科、腎臓内科、糖尿病内科、リウマチ科、血液内科
応募要件:【総合診療科】総合内科専門医・指導医お持ちの先生、専攻医の先生
ほか内科系の先生は専門医お持ちの先生歓迎
勤務日数:週4~5.25日
勤務時間:
平日 9:00~17:00
土曜 9:00~13:00
※調整ご希望の先生は1度ご相談ください
休憩時間:平日60分土曜0分
当直回数:1~4回程度 ※回数は応相談
当直業務:病棟管理、救急対応
当直体制:医師2名体制
当直手当:給与に含む
オンコール:なし(透析の先生はまれに相談のお電話が入る場合あり)
勤務内容:
■外来
先生のご希望により(協同ふじさきクリニックにて)
担当コマ数: 1コマ/週
担当数 : 20~25名程度/コマ
高齢の患者様メイン
■病棟管理
担当病棟 : 地域包括(114床)急性期(95床)
担当患者数: 10~15名程度
担当制 : 主治医制
主な疾患 : 高齢者、レスパイト入院
■救急対応 内科医師2名体制
かかりつけ患者様、新患、高齢の患者様等
年間約1,800台程度
基本給与:1,000万~1,800万円程度
※下限は専攻医の先生等を想定しております
※ご経験により応相談
◆長崎県病院
【常勤】精神科
募集科目:精神科
勤務時間:月~土 09:00~18:00
勤務日数:月~土のうち週4日
当直:月4~5回 ※週1回程度
休憩時間:60分
休日:日、他は応相談
オンコール:なし
勤務内容:
外来診療
・担当コマ数:週3~5コマ程度 ※新患再診ともに予約制
・外来患者数:平均10名/1日 ※平均で新患0~10%程度 院長診察がメイン
長期フォロー、再診患者さんがメイン
・主な疾患 :主な疾患は統合失調症、認知症、うつ病、アルコール、不安など
児童精神はまれに対応あり 薬物なし
病棟管理
・担当患者数:40~50名程度
・担当制 :主治医制
当直時対応:1名体制 当直給与:50,000円/回 別途支給
年収:1,800万円 ※週4日指定医の場合 非指定医の場合は応相談
◇福岡県病院
【常勤】内科※循環器内科、糖尿病内科、 総合診療科等
勤務時間:月~金09:00〜17:30、土曜9:00~13:00
休憩時間:60分
休 日:週5.5日公休110日、週4.5日130日(週5日+土曜または日曜に2週間に1日勤務)
当 直:なし
オンコール:原則なし※当直医からの問い合わせの可能性はあり
勤務内容:
内科外来診療
・担当コマ数:週2~4コマ程度
・外来患者数:20~25名程度/コマ
・主な疾患 :内科系全般 その他専門領域等
病棟管理
・担当病棟 :外科・整形外科等(内科系疾患フォロー)
・担当患者数:10~20名程度(一般、地域包括ケア病床)
・担当制 :主治医 ⇒外来からの入院患者
副主治医⇒外科・整形患者のコンサルト
基本給与:1,000万~1,500万円 ※経験スキルにより変動
◆大分県病院
【常勤】腎臓内科
募集科目:腎臓内科(腎臓内科専門医 または 透析学会専門医必須)
勤務時間:
月~土 9:00~17:00
月~土のうち週 5 日勤務
休憩時間:60分
休日:週休2日
オンコール:原則なし 当直医からの問い合わせの可能性はあり
当直:月 2~3 回 なしも相談可能
勤務内容:
【外来】
・担当コマ数:週 2~3 ※コマ程度 予定 人員増えれば減少見込み
・外来患者数:10 名程度/コマ
・診療体制 :1 ※診体制 他科外来はあり
・主な疾患 :腎不全、腎臓障害等
【病棟管理】
・担当病棟 : 一般、地ケア、療養等
・担当患者数:12 名程度
・担当制 :主治医制
【透析管理】
・透析患者数:約 150 名(入院・外来含む)
・透析内容 :血液透析
・クール :2 クール(日勤のみ 時程度まで)○○
・透析曜日 :月~土
・その他 :シャント増設もしくはシャント PTA 経験の経験問わず
(血管外科医による指導も受けられます)
基本給与:1,500万~2,200万円 ※週 5 日勤務の場合 週 4 日の場合変動あり
【非常勤】腎臓内科
募集科目:腎臓内科(腎臓内科専門医 または 透析学会専門医必須)
勤務時間:水 9:00~17:00 もしくは 18:00
休憩時間:60 分
休日:勤務日以外
勤務内容:
【外来】
・外来患者数:10 名程度/コマ
・診療体制 :1診体制 ※他科外来はあり
・主な疾患 :腎不全、腎臓障害等
【病棟管理】
・担当病棟 : 一般、地ケア、療養等
・対応 :常勤医師フォロー
給与:時給 10,000 円 日給 70,000 円もしくは80,000 円
◆埼玉県病院
▼脳神経外科(神経内科)▼
勤務日数:週5日
勤務時間:平日・土曜9:00~17:00
休憩時間:60分
当直回数:月2~4回
当直体制:SCU当直あり(内科・外科当直医との連携体制)
当直手当:平日35,000円/回 、休日前と休日65,000円/回
オンコール:出動時に勤務時間につき、5,000円/時間(15分単位)
オンコール:オンコールあり:月8回担当(うち、出勤は月1~2回程度)
勤務内容:外来・病棟管理・各種検査及び手術対応を含む脳神経外科業務全般、及びその他付随する業務
■外来
担当コマ数:2コマ/週
外来患者数:15名程度
診療体制 : 1~2新体制
主な疾患 : 脳卒中、脳血管障害、頭部外傷、慢性硬膜下血腫、脳腫瘍、頭痛、めまい、しびれ等
※初診では、頭痛・めまい・しびれ等の訴えの患者さんが多く、内科・整形外科疾患の可能性がある症例も脳神経外科で初期診療を行うことがあります。
■救急対応
救急対応数:6~8件 病院全体で1日平均14件程度
■病棟管理
担当病棟 : 脳神経外科病棟、SCU
担当患者数:10~15名程度を担当/人
担当制 : 主治医制
■手術(実績)
①血管内治療(年間50件前後)※1人当たり月1~2件
※内訳は急性脳主幹動脈閉塞症に対する血栓回収療法/破裂・未破裂脳動脈瘤治療
AVM・DAVF塞栓術
②直達手術:120例程度
基本給与:1,800万~2,200万円 (当直オンコール手当込み)
◆千葉県病院
【常勤】総合診療科
勤務日数:週4~5.25日
勤務内容:研修医の指導、外来、病棟管理、救急対応
他、相談の上
給与条件:1,800万~2,000万円*総合診療科指導医をお持ちの場合
当直:月0~4回(なし応相談)
オンコール:応相談
【常勤】内科
募集科目:内科・総合診療科
勤務日数:週4~5.25日
勤務内容:
外来(週2コマ程度/1コマ20名程度)
病棟(1人あたり10~20名程度/主治医制)
救急(週1コマ程度)
給与条件:1,000万~1,500万円
当 直:月0~4回(なし応相談)
オンコール:応相談
【常勤】糖尿病内科
募集科目:糖尿病内科
勤務日数:週4~5.25日*週3日希望の先生も相談ください
給与条件:1,000万~1,500万円(当直・オンコール手当含まず)
*勤務日数により調整あり
業務内容:外来・病棟管理・他相談の上
当直:週1回程度(なし応相談)
オンコール:週1回程度(なし応相談)
【常勤】腎臓内科
募集科目:腎臓内科
勤務日数:週4~5.25日
給与条件:1,000万~1,500万円(当直・オンコール手当含まず)
勤務内容:外来・病棟管理・透析管理・シャントオペ 等相談の上
シャント希望、腎生検希望等、先生のやりたい事によって業務内容は柔軟に相談可能です
当 直:週1回程度(なし応相談)
オンコール:週1回程度(なし応相談)
【常勤】消化器内科
募集科目:消化器内科
勤務日数:週4~5.25日
給与条件:1,000万~1,500万円(当直・オンコール手当含まず)
勤務内容:外来・病棟管理・内視鏡検査 他相談の上
消化器内科以外の内科の病棟管理あり
当 直:週1回程度(なし応相談)
オンコール:週1回程度(なし応相談)
【常勤】
リハビリテーション科
募集科目:リハビリテーション科
勤務日数:週4~5.25日
勤務内容:外来(週2コマくらい/1コマ10~20名程度)
病棟(31床のうち稼働28~29床程度)
そのほか(嚥下の検査等)
給与条件:1,000万~1,500万円(当直・オンコール手当含まず)
当 直:なし
オンコール:なし
【常勤】外科・消化器外科
募集科目:外科・消化器外科
勤務日数:週4~5.25日
勤務内容:
外来(週2コマくらい/1コマ30名程度)
病棟(15~20床を3人で今診ている→4人体制)
手術(オペ日木曜+金曜たまに/年間500例程度)
救急(週1コマ程度)
*乳腺外科と小児外科在籍しております
先生のやりたい事によって業務内容の相談も可能です
給与条件:1,000万~1,500万円
当 直:週1回程度(なし応相談)
オンコール:月2~3回程度(なし応相談)
【常勤】整形外科
募集科目:整形外科
勤務日数:週4~5.25日
勤務内容:外来・病棟管理・手術(応相談)
給与条件:1,000万~1,500万円(当直・オンコール手当含まず)
当 直:週1回程度(なし応相談)
オンコール:週1回程度(なし応相談)
【常勤】乳腺外科
募集科目:乳腺外科
勤務日数:週4~5.25日
勤務内容:外来・病棟管理・手術・他相談の上
給与条件:1,000万~1,500万円(当直・オンコール手当含まず)
当 直:週1回程度(なし応相談)
オンコール:週1回程度(なし応相談)
【常勤】循環器内科
募集科目:循環器内科
勤務日数:週4~5.25日
勤務内容:外来・病棟管理・心エコー 他相談の上
※カテ無しで可
給与条件:1,000万~1,500万円(当直・オンコール手当含まず)
当 直:週1回程度(なし応相談)
オンコール:週1回程度(なし応相談)
【常勤】小児外科
募集科目:小児外科
勤務日数:週4~5.25日
勤務内容:外来・病棟管理・手術・他相談の上
給与条件:1,000万~1,500万円(当直・オンコール手当含まず)
当 直:週1回程度(なし応相談)
オンコール:週1回程度(なし応相談)
【非常勤】糖尿病内科
募集科目:糖尿病内科
業務内容:外来診療*専門外来(予約制)20名程度
勤務曜日:月・火・水の中で相談
勤務時間:9:00~13:00
給与:1回50,000円+交通費
【非常勤】消化器内科
募集科目:消化器内科
勤務曜日:火曜日
勤務時間:9:00~13:00
業務内容:内視鏡検査(上部11程度、経口・経鼻どちらも有り)
給与:50,000円
交通費:別途支給(公共の交通費分*上限5,000円)
【非常勤】小児科(土曜日・月1~2回)
募集科目:小児科
業務内容:外来診療(15人前後)
募集曜日:土曜 *月1~2回(勤務週は相談の上)
勤務時間:9:00~13:00
給与:1回45,000円+交通費別支給(上限5,000円)
◇栃木県クリニック
▼常勤 内科、外科▼
勤務日数:週4日~5日 ※5週目:常勤はシフトで持ちまわり。
勤務曜日:月曜~金曜
就業時間:9:00~17:00
時間調整の可否:要相談
時短勤務の可否:要相談
休憩時間:60分
休 日:土 日 祝
祝 日:休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
外来名:内科外来
担当コマ数:週1コマ
外来患者数:1コマ10名程度
主な疾患 :内科全般
<訪問診療>
訪問件数:1日10件程度
訪問先割合:居宅:施設=8:2
対応疾患:認知症、脳血管疾患、糖尿病、
訪問体制:2名体制(医師・看護師兼ドライバー)
運転:看護師
【夜間帯】
<オンコール待機>
勤務頻度:月4~6回程度
出動頻度:1回0~2件程度
ファーストコール:1stコールは法人内訪看、コールセンターが対応。
出動の場合は医師1名で出動。
想定給与:
週5日:1,400万~2,000万円(オンコール手当含む)
週4日:1,120万~1,600万円(週オンコール手当含む)
※ご経験や前職の年収等を考慮し、選考を通じて決定いたします。
▼非常勤 内科・外科▼ ※日勤
勤務日:月曜または金曜
勤務頻度:週1~2日
就業時間:8:30 〜 17:30
時間調整の可否:要相談
時短勤務の可否:要相談
休憩時間:60分
勤務内容:
日勤帯
<訪問診療>
訪問件数:1日10件程度
訪問先割合:居宅:施設=8:2
対応疾患:認知症、脳血管疾患、糖尿病、
訪問体制:2名体制(医師・看護師兼ドライバー)
運転:看護師
給与:1回90,000円
▼非常勤 内科・外科
勤務日:金曜 ※祝日勤務なし
勤務頻度:週1日
就業時間:8:00~翌日08:00
開始時間:調整可(許容時間:30分程度相談可)
終了時間:調整可(許容時間:30分程度相談可)
勤務内容:
<訪問診療・夜間待機>
待機場所:自宅(お近くに住まれている方)またはホテル待機
夜間待機:コール数 :0~2件
出動件数 : 0~2件
訪問先割合:居宅:施設=8:2
対応疾患:認知症、脳血管疾患、糖尿病、
訪問体制:1名体制(医師・看護師兼ドライバー)
運転:医師
給与:1回50,000円
◆愛知県クリニック
【常勤】精神科
応募資格:精神保健指定医(必須)、コンサート登録医あれば尚可
勤務日数:週4日~週5日
勤務曜日:火曜、水曜、木曜、金曜、土曜
就業時間:9:00~19:30
休憩時間:120分(概ね13:30~15:30)
休 日:日曜日、月曜日、祝日
勤務内容:精神科外来診療
・外来患者数:1コマ40~80名程度
・主な疾患:うつ病、パニック、統合失調症、ADHD、
アスペルガー等精神科一般診療がメイン
想定給与:
週4日 1,600万~2,000万円※応相談
週5日 2,000万~2,500万円※応相談
※ご経験やスキル等により変動
【常勤】精神科
応募資格:精神保健指定医(必須)、コンサート登録医あれば尚可
勤務日数:週4日~週5日
勤務曜日:火曜、水曜、木曜、金曜、土曜
休憩時間:120分(概ね13:30~15:30)
休 日:日曜日、月曜日、祝日
勤務内容:精神科外来診療
・外来患者数:1コマ40~80名程度
・主な疾患:うつ病、パニック、統合失調症、ADHD、
アスペルガー等精神科一般診療がメイン
想定給与:
週3日 1,200万~1,500万円※応相談
週4日 1,600万~2,000万円※応相談
週5日 2,000万~2,500万円※応相談
※ご経験やスキル等により変動
【非常勤】精神科
募集曜日:月曜日以外応相談(火・水・木・金・土)
※勤務曜日は常勤医師のシフトにより変動する可能性あり
勤務頻度:可能であれば毎週勤務希望
勤務時間:9:00~19:30 (午前 09:00~13:00 、午後 15:30~19:30 )
※午前のみ、午後のみ ご相談ください。交渉します。
休憩時間:120分
勤務内容:外来診療
・外来患者数:主に再診 AM30~40名/1コマ PM30名前後/1コマ
・主な疾患:うつ病、パニック、統合失調症、ADHD、アスペルガー 等
給与:
15,000円/時給 ※指定医お持ちの場合
12,000円/時給 ※指定医なしの方
交通費:実費支給(高速通勤可能)
◆愛知県病院
【常勤】内科系医師科目不問
勤務日数:週5日 ※週4日勤務も応相談
勤務曜日:月~金曜
就業時間:8:30~17:30 ※時間調整・時短勤務: 不可
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土、日、祝日
勤務内容
【日勤帯】:
<外来診療>
・外来名:一般内科外来
・担当コマ数:週1~2コマ
・外来患者数:1コマ20名程度
・主な疾患:風邪や高齢者の慢性疾患など
<病棟管理>
・担当病床:医療療養病床
・患者数:50~60名程度
・対応疾患:脳血管障害、慢性呼吸器疾患、癌終末期など
・夜間看取り:当直医が対応
【夜間帯】:
<当直対応> ※免除可
・回数:0~4回/月(現状は当直勤務なし)
・勤務内容:病棟管理(救急対応なし)
・当直体制:医師1名、看護師/介護士複数名
<オンコール>
・原則呼び出しなし
想定給与:
(勤務医) 週5日 1,500万~1,800万円 ※勤務内容等により応相談
(院長候補) 週5日 1,600万~2,000万円 ※勤務内容等により応相談
◆愛知県病院
▼常勤 訪問診療▼
勤務日数:週5日(週4日勤務は応相談)
勤務曜日:平日
就業時間:9:00~17:00
※時間調整・時短勤務:不可
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休日:土、日、祝日
勤務内容:
【日勤帯】
<訪問診療>
訪問件数:1日10~20件+緊急往診3~5件
担当患者数:50名
訪問先割合:施設7割・居宅3割(施設が多め)
訪問エリア:名古屋市港区・中川区中心
対応疾患:脳血管障害、循環器疾患、認知障害、脳神経疾患など
(重症の患者さんの対応はほとんどありません)
訪問体制:2名体制(医師・看護師)
運転:看護師
オンコール:なし
<その他>
ご希望により夕診(17:00~19:00)の相談可
夕診手当:20,000/回
想定給与:週5日 1,700万円(あくまで目安となりご面談により応相談)
※固定残業代30時間分を含む
◆三重県病院
【常勤】消化器内科
応募資格:臨床経験5年以上、専門医不問
⇒消化器病学会の専門医は取れるが内視鏡学会の専門医は取れない
勤務日数:週5日
勤務曜日:平日
就業時間:8:30~17:15
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土、日、祝
勤務内容:
※入院・内視鏡業務を中心にご対応をお願いします
※年齢や経験に応じて一般内科や救急対応をお願いする場合あり
【日勤帯】:
<外来診療>
・外来名:消化器内科外来
・担当コマ数:週1~2コマ
・外来患者数:1コマ25名程度
<病棟管理>
・担当病床:一般病棟
・患者数:7~10名程度(主治医制)
・対応疾患:消化器内科疾患
・夜間看取り:基本的には当直医が対応、
※稀にオンコールで再出動が発生する可能性あり
<内視鏡検査>
・担当コマ数:上部週1~2コマ、下部週1~2コマ
・担当件数 :上部 12件/1コマ、下部3件/1コマ
・担当範囲 :上部 (治療あり)、下部 (治療あり)
・ポリペク(あり)
・内視鏡メーカー:オリンパス
・セデーショ
【夜間帯】:
<当直>
・求人条件(全科共通)に記載の通り
<オンコール待機(当番制)>
・勤務頻度:月1回程度
・出動頻度:1回0~1件程度
・電話件数:1回1~2件程度
・ファーストコール:医師
想定給与:週5日 1,547万円~(医歴18年目~)
※時間外手当:別途支給(固定残業代:なし)
※当直手当:別途支給
【常勤】呼吸器内科
応募資格:臨床経験5年以上、専門医不問
⇒経験年数に応じて役職(副部長)の相談も可能
勤務日数:週5日
勤務曜日:平日
就業時間:8:30~17:15
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土、日、祝
勤務内容:
※業務内容は候補者のご経験やご希望により相談
【日勤帯】:
<外来診療>
・外来名:呼吸器内科外来
・担当コマ数:応相談
<病棟管理>
・担当病床:一般床
・患者数:応相談(主治医制)
・対応疾患:呼吸器内科系疾患
・夜間看取り:基本的には当直医が対応、
※稀にオンコールで再出動が発生する可能性あり
<気管支鏡検査> ※対応の有無を含め応相談
【夜間帯】:
<当直>
※求人条件(全科共通)に記載の通り
<オンコール待機>
⇒病棟の主治医患者に急変があった際にオンコールで電話相談あり
想定給与:週5日 1,547 万円~(医歴18年目~)
※時間外手当:別途支給(固定残業代:なし)
※当直手当:別途支給
【常勤】腎臓内科(人工透析内科)
応募資格:臨床経験5年以上、専門医不問
⇒経験年数に応じて役職(副部長)の相談も可能
勤務日数:週5日
勤務曜日:平日
就業時間:8:30~17:15
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土、日、祝
勤務内容:
※業務内容は候補者のご経験やご希望により相談
【日勤帯】:
<外来診療>
・外来名:内科・腎臓内科外来
・担当コマ数:応相談
<病棟管理>
・担当病床:一般床
・患者数:応相談(主治医制)
・対応疾患:腎臓内科系疾患
・夜間看取り:基本的には当直医が対応、
※稀にオンコールで再出動が発生する可能性あり
<透析管理> ※免除不可
⇒現在は月水金の1クールのみ、先生の希望に応じて相談可能
・担当コマ数:応相談
・患者層:外来透析・入院透析
・クール数:現在は1クール制
∟時間帯:月水金 8:30~17:15
・穿刺:基本看護師が対応(場合により医師が対応)
・シャントトラブル:応相談、難しい場合は赤十字病院に搬送も可能
・土日祝対応:対応なし
【夜間帯】:
<当直>
※求人条件(全科共通)に記載の通り
<オンコール待機>
⇒病棟の主治医患者に急変があった際にオンコールで電話相談あり
想定給与:週5日 1,547万円~(医歴18年目~)
※時間外手当:別途支給(固定残業代:なし)
※当直手当:別途支給
【定期非常勤】一般内科/健診・ドック
勤務日:火曜、木曜、金曜 ※その他の曜日をご希望の際は一度ご相談ください
勤務頻度:毎週1日~
就業時間:8:30~17:00
→時間調整:午前または午後のみ勤務も応相談
休憩時間:60分(概ね 12:00〜13:00)
勤務内容:
<健康診断>
・内容:問診、聴打診、結果説明、所見作成等
・対応数:25名程度/午前、15~60名程度/午後
<画像診断(読影)>
・読影部位:胸部X線、胃透視等 ※Wチェックあり(2診体制)
・担当件数:30名程度
<補足>
・ご勤務いただくコマにより二次検診のご対応などもお願いする場合あり。
・結果入力は電子と紙の併用でご入力いただいております。
想定給与:時給 10,000円
◇大阪府病院
【常勤】一般内科
募集科目:一般内科
勤務日数:週4.5日~5日
勤務時間:
月~金 8:30~17:30 or 9:00~18:00
土 8:30~14:00
休憩時間:60分(概ね12時~13時)
当直回数:月0~4回(希望制)(宿日直許可あり)
当直体制:医師2名(内科1名・外科1名)
基本給与:820万~2000万円 ※ご希望・経験を加味して決定
当直手当:別途支給
当直:平日5万円(20:00~翌09:00)
日祝6万円(18:00~翌09:00)
オンコール:基本なし
早番:2か月に1回程度早出(7:30~9:00)を担当
遅番:なし
勤務内容:
内科外来:週3~4コマ、1コマ20~30人
病棟管理:主治医として急性期10名または亜急性期、回復期20名
内科救急当番:週1コマ程(1st対応。2ndも付く)
【常勤】整形外科
募集科目:整形外科
勤務日数:週4.5日~5日
勤務時間:
月~金 8:30~17:30 or 9:00~18:00
土 8:30~14:00
休憩時間:60分(概ね12時~13時)
当直回数:月0~4回(希望制)(宿日直許可あり)
当直体制:医師2名(内科1名・外科1名)
基本給与:820万~2000万円 ※ご希望・経験を加味して決定
当直手当:別途支給
当直:平日5万円(20:00~翌09:00)
日祝6万円(18:00~翌09:00)
オンコール:基本なし
早番:2か月に1回程度早出(7:30~9:00)を担当
遅番:なし
勤務内容:
整形外科外来:週3~4コマ、1コマ20~30人
病棟管理:主治医として急性期10名または亜急性期、回復期20名
手術:週2~3コマ
【常勤】消化器内科
募集科目:消化器内科
勤務日数:週4.5日~5日
勤務時間:
月~金 8:30~17:30 or 9:00~18:00
土 8:30~14:00
休憩時間:60分(概ね12時~13時)
当直回数:月0~4回(希望制)(宿日直許可あり)
当直体制:医師2名(内科1名・外科1名)
基本給与:820万~2000万円 ※ご希望・経験を加味して決定
当直手当:別途支給
当直:平日5万円(20:00~翌09:00)
日祝6万円(18:00~翌09:00)
オンコール:基本なし
早番:2か月に1回程度早出(7:30~9:00)を担当
遅番:なし
勤務内容:
内科外来:週3~4コマ、1コマ20~30人
病棟管理:主治医として急性期10名または亜急性期、回復期20名
内視鏡検査:上部・週1~2コマ、下部・週1~2コマ
件数 上部(6~7件/半日)下部(3~5件/半日)
内視鏡治療(ポリペク、止血)
内視鏡メーカー(上下オリンパス)
セデーション(患者様によって対応あり)
※現在は、外科医が週1コマ(上部のみ)非常勤医が週1日(上下)
内科救急当番:週1コマ程(1st対応。2ndも付く)
【常勤】腎臓内科
募集科目:腎臓内科
勤務日数:週4.5日~5日
勤務時間:
月~金 8:30~17:30 or 9:00~18:00
土 8:30~14:00
休憩時間:60分(概ね12時~13時)
当直回数:月0~4回(希望制)(宿日直許可あり)
当直体制:医師2名(内科1名・外科1名)
基本給与:820万~2000万円 ※ご希望・経験を加味して決定
当直手当:別途支給
当直:平日5万円(20:00~翌09:00)
日祝6万円(18:00~翌09:00)
オンコール:基本なし
早番:2か月に1回程度早出(7:30~9:00)を担当
遅番:なし
勤務内容:
内科外来 :週3~4コマ、1コマ20~30人
病棟管理 :主治医として急性期10名または亜急性期、回復期20名
透析室回診:50名程度
※夜間透析は有ただし担当医は別
※祝日は事前に透析担当医師へ出勤の可否をお伺いさせていただいています。
別コストが発生いたします。
【常勤】泌尿器科
募集科目:泌尿器科
勤務日数:週4.5日~5日
勤務時間:
月~金 8:30~17:30 or 9:00~18:00
土 8:30~14:00
休憩時間:60分(概ね12時~13時)
当直回数:月0~4回(希望制)(宿日直許可あり)
当直体制:医師2名(内科1名・外科1名)
基本給与:820万~2000万円 ※ご希望・経験を加味して決定
当直手当:別途支給
当直:平日5万円(20:00~翌09:00)
日祝6万円(18:00~翌09:00)
オンコール:基本なし
早番:2か月に1回程度早出(7:30~9:00)を担当
遅番:なし
勤務内容:
泌尿器科外来:3~4コマ、1コマ20~30人
病棟管理:主治医として急性期10名または亜急性期、回復期20名
手術(小手術)
◆大阪府クリニック
【常勤】耳鼻咽喉科
募集科目:耳鼻咽喉科
勤務時間:
月火木金 午前 9:00~12:30 午後 16:00~19:00
水 午後16:00~19:00 土9:00~12:30
休憩時間:60~120分
休日:日祝他 週休2日
オンコール:なし
勤務内容:外来、管理医師/担当コマ数:8~10コマ/外来患者数:1日平均100名
診療体制:常勤1診体制
主な疾患:耳鼻咽喉科一般診療
年収等:週 10 コマの場合年俸 2,400万円+インセンティブ
◆大阪府病院
▼常勤 内科系医師▼
募集科目:内科系医師
∟一般内科、消化器内科、内分泌内科、呼吸器内科 等
勤務日数:週4~5日
休 日:土曜、日曜、祝日
就業時間:
平日 09:00~17:30
土曜 09:00~14:00
時間調整・時短勤務:不可
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
外来名 :内科外来
担当コマ数:午前診週2コマ程度+夜診週1コマ程度
∟夜診 18:00~20:00(夜診の免除可、別途手当あり)
外来患者数:1コマ20~30名程度
主な疾患 :内科疾患全般・プライマリケア中心
※専門性を活かしたい先生は専門科目+一般内科を診療いただくイメージ
(専門領域のみの診療を希望される先生は相談不可)
<病棟管理>
患者数 :主治医として10~20名程度を担当
対応疾患 :内科疾患全般
※術後の患者さんは基本的に外科系医師が主治医として担当
夜間の対応:当直医が対応
<救急>
担当コマ数:随時対応
対応数 :1日1件あるかないか程度(病院全体で年間200件程度)
救急車受け入れ台数:1日0~2台
<検査>
※ご専門に応じた検査の実施をご希望の場合はご相談ください
<その他>
※書類作成等:院長先生の高齢化に伴い書類の依頼は多くなるかと思います。
【夜間帯】
※当直・オンコールはなし
基本的には外勤(当直医)で対応している。
主治医として当直医(看護師)からの電話での問い合わせの可能性あり。
(電子カルテ上に対応を記入していただいておれば問題なし。)
かかりつけの患者さんについては看護師から当直医に依頼。
オンコールはほぼ無し。
基本給与:1,200万~1,800万円 ※ご経験・実績に応じて想定給与をご提示
◆大阪府病院
▼常勤・整形外科▼
勤務日数:週4~5日
就業時間:
※勤務日数により変動(週32時間勤務で調整)
≪週4日勤務の場合≫
平日09:00~18:00
土曜09:00~14:00
≪週5日勤務の場合≫
平日09:00~17:00
土曜09:00~14:00
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休日:土曜午後、日曜、祝日、その他勤務日以外の曜日
早番勤務:週1~2回程度(7時頃~の勤務)あり
遅番勤務:週1~2回程度(~21時頃の勤務)あり
※早番・遅番勤務はご希望により対応有無の相談可能
※対応いただける場合は手当の支給ではなく勤務時間が週32時間程度になるよう調整
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
外来名:整形外科外来
担当コマ数:週2~3コマ
外来患者数:1コマ20~30名程度
<病棟管理>
担当病床:一般・地ケア・療養
患者数:10~20名程度
夜間急変・看取り:当直医が対応
<オペ>
担当コマ数:ご希望により変動
手術実績:年間オペ件数約1,300件
※直近半年間の件数が多い手術は脊椎・人工関節がそれぞれ100件程、
外傷骨折が50件程、関節鏡など
<その他>
リハビリ指示:30名程度/日
【夜間帯】
<当直対応>
勤務回数:月0~5回(当直なしも可能)
救急件数:救急車1~2件程度/日、独歩5~10名程度/日
救急以外:病棟の急変対応など
当直体制:医師1名
<夜間オンコール>
※当直医で対応するためほとんどなし
※稀に担当患者さんの対応で電話相談が発生する可能性あり
基本給与:1,300~2,200万円 ※実施可能なオペ単価により変動
※固定残業代(年俸により変動)を含む
当直手当:別途支給
∟平日4.5万円/回、土曜7万円/回、日祝12万円/回(日当直)
▼常勤・麻酔科▼
応募資格:麻酔科標榜医必須
勤務日数:週4~5日
就業時間:※勤務日数により変動(週32時間勤務で調整)
≪週4日勤務の場合≫
平日09:00~18:00
≪週5日勤務の場合≫
平日09:00~17:00
時短勤務:応相談
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休日:土曜(応相談)、日曜、祝日、その他勤務日以外の曜日
勤務内容:
【日勤帯】
<麻酔管理>
手術件数:約1,300件/年
※並列麻酔:なし
主な症例:整形外科領域
<外来診療>
外来名:ペインクリニック※ご希望があれば開設可能(現在はなし)
担当コマ数:応相談
【夜間帯】
<当直・オンコール対応>
※原則なし
基本給与:1,200~1,800万円
※ご経験・勤務日数に応じて変動、部長クラスで年収1800万円の目安
※固定残業代(年俸により変動)を含む
▼非常勤整形外科(日勤)▼
勤務日:月曜、火曜
勤務頻度:毎週1~2日(回) ※隔週勤務不可
就業時間:9:00~17:00
∟時間外勤務:あり(ほぼなし)
開始時間:調整不可
終了時間:調整不可
勤務の終了:勤務時間終了まで
祝日の場合:勤務なし
休憩時間:60分(概ね12:30〜13:30)
勤務内容:
※勤務内容の詳細は面談時にご説明・ご相談
(基本的には午前:外来/午後:手術もしくは病棟のイメージ)
<外来診療>
外来名:整形外科外来(午前診)
外来患者数:20~30名程度/コマ
<オペ>
担当件数:1~3件程度/日
<病棟管理>
※主治医はなし
<救急対応>
担当件数:2~5件/日
想定給与:1回80,000円
▼非常勤整形外科▼(金曜・日勤)
勤務日:金曜
勤務頻度:毎週1日(回) ※隔週勤務不可
就業時間:9:00~21:00(受付終了は19:30)
∟時間外勤務:あり
開始時間:調整不可
終了時間:調整不可
勤務の終了:診療終了時に当直医が出勤している場合は
早めに帰宅することも可能
祝日の場合:勤務なし
休憩時間:60分(概ね12:30〜13:30)
勤務内容:※勤務内容の詳細は面談時にご説明・ご相談
<外来診療>
外来名:整形外科外来(午前診・夜診)
外来患者数:20~30名程度/コマ
<オペ>
担当件数:1~3件程度/日
<病棟管理>
※主治医はなし
<救急対応>
担当件数:2~5件/日
想定給与:1回120,000円
▼非常勤整形外科▼(日勤・午前のみ)
勤務日:火曜
勤務頻度:毎週1日(回) ※隔週勤務不可
就業時間:9:00~13:00(受付終了は11:30)
∟時間外勤務:あり(ほぼなし)
開始時間:調整不可
終了時間:調整不可
勤務の終了:勤務時間終了まで
祝日の場合:勤務なし
休憩時間:なし
勤務内容:
<外来診療>
外来名:整形外科外来(午前診)
外来患者数:20~30名程度/コマ
<救急対応>
担当件数:1~2件/コマ
想定給与:1回45,000円
◆兵庫県病院
【常勤1】消化器内科
募集科目:消化器内科
勤務日数:週4日~5日
就業時間:平日:08:30~17:15、土曜:08:30~17:15
休憩時間:45分
休 日:日曜、祝日
祝 日:なし
勤務内容:上部下部内視鏡検査
外来:週2~3コマ程度ご担当頂きます:1コマ20名程度
病棟:内科疾患患者を10~15名程度ご担当頂きます :主治医制
夕診:週0~1コマ程度ご担当頂きます:1コマ15名程度
救急対応
想定給与:2,000万~2,400万円(週5日勤務、当直週1回分含む*インセンティブ込み)
ご経験・実績に応じて応相談
【常勤2】一般内科
募集科目:一般内科
勤務日数:週4日~5日
就業時間:平日:08:30~17:15、土曜:08:30~17:15
休憩時間:45分
休 日:日曜、祝日
祝 日:なし
勤務内容:
【日勤帯】
外来:週2~3コマ程度ご担当頂きます:1コマ20名程度
病棟:内科疾患患者を10~15名程度ご担当頂きます :主治医制
夕診:週0~1コマ程度ご担当頂きます:1コマ15名程度
救急対応
想定給与:2,000万~2,400万円(週5日勤務、当直週1回分含む*インセンティブ込み)
ご経験・実績に応じて応相談
【非常勤1】健診・人間ドック
募集科目:健診・人間ドック
勤務曜日:木曜日
勤務時間:9:00〜 13:00(休憩なし)※終わり次第帰宅可
勤務内容:問診、聴診、結果説明、読影(心電図、胸部の1 次読影)/15 名程度/コマ
給与:40,000円/回
交通費:実費支給(公共交通機関全額支給、マイカーの場合高速代全額支給、ガソリン代院内規定に準ずる)
【非常勤2】内科外来(午前半日)
募集科目:一般内科
業務内容:内科外来 午前半日25~30人程度
曜日:月曜・火曜・金曜 いずれか1日~相談可
勤務時間:9時-13時
給与:40,000~50,000円(時給10,000~12,500円)
交通費:実費支給(公共交通機関全額支給、マイカーの場合高速代全額支給、ガソリン代院内規定に準ずる)
【非常勤3】内科外来+往診(1日勤務)
募集科目:一般内科
業務内容:午前内科外来(25~30人程度)、午後往診(居宅3~4件程度)
勤務曜日:月曜・火曜・金曜 いずれか1日~相談可
勤務時間:午前9時-13時 午後14時-17時
給与:80,000円
交通費:実費支給(公共交通機関全額支給、マイカーの場合高速代全額支給、ガソリン代院内規定に準ずる)
【非常勤4】内科病棟管理
募集科目:一般内科
業務内容:病棟管理
勤務曜日:月~金の中で相談 ※複数日勤務可能な先生歓迎
時短希望で複数日勤務可能な先生もご相談ください
勤務時間:午前のみの場合:9:00-13:00
給与:40,000~50,000円(時給10,000~12,500円)
交通費:実費支給(公共交通機関全額支給、マイカーの場合高速代全額支給、ガソリン代院内規定に準ずる)
◆広島県病院
【常勤】精神科
募集科目:精神科
勤務時間:平日08:30~17:30 土曜08:30~12:30(午前のみ)
勤務日数:月~土のうち週5日 ※週4日は応相談
休憩時間:60分
休日:日祝他
オンコール:あり※基本は当直者が対応
夏季休暇(8/14~8/15)年末年始休暇(12/31~1/3)、GWは常勤指定医に依頼あり
※ただしほぼ発生していない
勤務内容:
外来診療
担当コマ数: 週3~4コマ程度※新患再診ともに予約なし
外来患者数: 平均20~25名/コマ ※平均で新患10~20%程度
主な疾患 : 認知症、統合失調症、うつ病、気分障害等
依存症、児童精神は原則対応なし
病棟管理
担当患者数: 30~40名程度 入院200名を常勤医師で担当する
担当制 : 主治医制
当直時対応:1名体制 当直給与:40,000円/回
年収:1,200万~2,000万円
転科医師は1,200万~1,500万円想定、指定医は1,500万~2,000万円程度
【非常勤】精神科(日勤)
募集科目:精神科
勤務時間:9:00~17:00
勤務日数:月~金のうち週1日~ 毎週水曜入れる方歓迎
休憩時間:60分
休日:勤務日以外
勤務内容:
外来診療
担当コマ数: 週3~4コマ程度 ※新患再診ともに予約なし
外来患者数: 平均20~25名/コマ ※平均で新患10~20%程度
主な疾患 : 認知症、統合失調症、うつ病、気分障害等
依存症、児童精神は原則対応なし
給与:時給10,000円
日給70,000円(8時間拘束1時間休憩)
手当:時間外手当あり 交通費別途支給
◆大分県病院
【常勤】精神科
募集科目:精神科
応募条件:精神保健指定医必須 ※提出レベルならば相談可能
勤務時間:平日・土曜:08:30~17:00
※週32時間以上を常勤とし、医師により個別相談可
勤務日数:月~土のうち週4~5日
当直:月0~4回 ※回数は応相談
休憩時間:60分
休 日:日祝他
輪番:あり 月2回程度救急輪番日あり
医師1名に対して2~3ヶ月に1回割り当て
出動は全体で年1~2回程度
勤務内容:
外来診療
担当コマ数: 4~5コマ
外来患者数: 50名程度/日※病院全体 3~4診制
主な疾患 : 統合失調症、うつ、認知症、適応障害等
依存症、児童精神は積極対応なし
病棟管理
担当患者数: 30名程度
担当制 : 主治医制 ※内科疾患は内科医師にて対応
当直:1名体制 当直給与:40,000円/回
年収:1,800万~2,000万円 ※指定医 勤務日数、経験等を考慮
【常勤】内科
募集科目:内科
応募条件:一般内科診察可能であれば可
勤務時間 :平日・土曜:08:30~17:00
※週32時間以上を常勤とし、医師により個別相談可
勤務日数:月~土のうち週4~5日
当直:月0~4回 ※回数は応相談
休憩時間:60分
休 日:日祝他
輪番:なし
勤務内容:
病棟管理
担当患者数: 入院患者さん全般
担当制 : 精神科入院患者の内科コンサルト
当直:1名体制 当直給与:40,000円/回
年収:1,000万~1,200万円
【非常勤】精神科(日勤)
募集科目:精神科
応募条件:指定医必須
勤務時間:8:30~17:00
勤務日数:月~金のうち週1日~3日
休憩時間:60分
休 日:勤務日以外
勤務内容:
外来診療
外来患者数: 20名程度/日
主な疾患 : 統合失調症、うつ、認知症、適応障害等
依存症、児童精神は積極対応なし
※まれに病棟対応あり
給与:1回70,000円
手当:交通費別途 距離に応じて支給 上限10,000円/回
【非常勤】当直(科目不問)
募集科目:内科対応できれば科目不問
勤務時間:
水曜 19:00~翌8:00 ※時間調整検討
金曜 19:00~翌9:00 ※時間調整不可
勤務日数:出来れば毎週勤務できる医師
休憩時間:60分
休 日:勤務日以外
勤務内容:病棟管理 急変時対応・回診あり 一人当直
給与:40,000円/回
手当:交通費別途 距離に応じて支給 上限10,000円/回
◆熊本県病院
▼【常勤】整形外科▼
募集科目:整形外科・リハビリテーション(専門医・認定臨床医歓迎)
※リハ科の場合、整形外科診療が出来ることが必須
勤務時間:
平日 8:30~17:30
土曜 08:30~12:30(月1回程度【平日に代休取得可】)
休憩時間:60分
休 日:土日休み ※月1回土曜日勤務あり 祝日は外来も診療あり
オンコール:原則なし あっても年1回程度 問い合わせなど
当直:週1回(月4~5回)当直回数相談可能
勤務内容:
外来
担当コマ数:6~8コマ/週
外来患者数:30名程度/コマ
診療体制 :1診体制※他科外来はあり
主な疾患 :大腿骨頸部骨折、腰椎圧迫骨折、変形性膝関節症、慢性疾患メイン
病棟管理
担当患者数:一般病棟 5~10床程・回復期リハビリテーション病棟・療養病棟 20床程
担当制 :主治医制
オペ
現在は0件 以前は年間50~60件程度
麻酔科医不在のため全身麻酔は自家麻酔
以前は局麻、ルンバールなどで対応。末端オペがメイン
基本給与 :2,200万円~2,400万 ※ご経験・実績に応じて相談可能
オペなし2,200万円 オペあり2,400万円を想定
◆兵庫県クリニック
【常勤・管理医師(院長)】
募集科目:小児科
役 職:管理医師(院長)
応募要件:小児科専門医
勤務日数:週3.5~5日(勤務曜日は応相談、平日のみ勤務も相談可)
勤務時間:
月・火・水・金
AM 8:30~13:00 PM 15:00~18:30(休憩120分/実働8時間)
木・土
AM 8:30~12:30(休憩なし/実働4時間)
当 直:なし
オンコール:なし
勤務内容:
【外来診療】
・小児科外来診療(風邪・感染症等の一般小児科診療)
・受診人数30~40名程度/コマ
・予防接種、乳幼児健診(外来受診人数のうち10名程度)
・病児保育の受入可否判断および保育スタッフとの連携
(外来受診人数のうち5~10名程度)
・併設する病児保育室の利用児に対する診察、健康状態の確認
・保護者への病状説明、生活指導
・必要に応じた近隣医療機関との連携 等
・診察補助1名
【管理医師業務】
・経営および労務管理は法人本部が統括しており、
院長に過度な経営的・事務的負担が生じることはありません。
一方で、経営状況の共有や診療方針の検討にはご参画いただき、
一定の裁量をもって診療にあたっていただける体制です。
【その他診療所運営に関わる諸業務】
・院内MTG・経営MTGや院外連携の勉強会を含む
基本給与 :1,800万~2,400万円 ※週10コマの目安
◆山口県クリニック
▼常勤 眼科▼
役職:院長(管理医師・法人理事)
応募資格:眼科専門医。オペの有無はご希望により相談可
勤務日数:10コマ/週 (月~土 応相談) ※週4日も可
休日 :日曜、祝日(土曜は応相談)
就業時間:開業前のため応相談
休憩時間:0分
当直回数:なし
基本給与:
1,500万円 週4日・オペなし
2,000万円 オペなし
3,000万円 オペあり
※ご経験・実績により応相談
※実績に応じて翌年の給与に反映あり
オンコール:なし
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:眼科外来
→担当コマ数:応相談
→外来患者数:未定
<手術>※オペご希望の場合は、午後となる可能性あり
→担当コマ数:応相談
→目安件数:未定
→主な症例:未定
◆山形県病院
常勤 精神科
応募資格:精神保健指定医
勤務日数:週4日が望ましいですが、週5日も可
*3日の場合は相談
勤務曜日:月~金曜
就業時間:月~金:08:30~17:30
→時間調整:相談可能
→時短勤務:相談可能
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土曜、日曜、祝日、勤務日以外
当直回数:月4回 ※応相談
当直体制:宿直(管理当直 医師1名)
宿日直申請:許可済み
オンコール:原則なし(輪番の際は発生する可能性あり)
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:精神科外来
→担当コマ数:週2~3コマ程度
→外来患者数:1コマ10~15名程度
→主な疾患 :認知症、統合失調症、うつ病 など ※小学生以上
<病棟管理>
→担当病床:精神科病床
→患者数 :40~50名程度
→対応疾患:認知症、統合失調症、うつ病 など
→夜間看取り:当直医が対応
<訪問診療> ※希望者のみ。対応可であれば別途手当支給あり
→担当コマ数:週1コマ程度
→訪問先 :老人ホーム・障害児施設等
→訪問方法 :医師単独
【夜間帯】
<当直対応>
→勤務回数:1回/週
→救急件数:原則なし(輪番の際は発生する可能性あり)
→救急以外:なし
→当直体制:医師1名、看護師
<オンコール待機>
→勤務頻度:原則なし(輪番の際は発生する可能性あり)
→出動頻度:原則なし(輪番の際は発生する可能性あり)
→電話件数:原則なし(輪番の際は発生する可能性あり)
想定給与:1,600万円~2,400万円 ※ご経験・実績に応じて相談可能
当直手当は別途支給になります
当直手当:別途支給
平日25,000円/回、土日祝35,000円/回(指定医の場合)
平日20,000円/回、土日祝30,000円/回(非指定医の場合)
◆北海道病院
▼常勤 一般内科▼
応募資格:2次救急対応可能な方
勤務日数:週5日
勤務曜日:平日(土・日・祝休み)
勤務時間:8:40〜17:30
休憩時間:60分(概ね12:00〜13:00)
休 日:土曜、日曜
祝 日:休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
外来名:一般内科外来
担当コマ数:週3コマ
外来患者数:1コマ20名程度
主な疾患 :内科疾患全般
<病棟管理>
担当病床:10~15名程度
(基本は主治医制、一部複数担当での受け持ちもあり)
<救急対応>
当番制で対応
日勤帯:ウォークイン0*予約制のためほぼなし
救急指定日:15人程度
【夜間帯】
<当直対応>
勤務回数:2回/月(必須)
救急当番日の当直1回、病棟管理当直1回
対応件数:救急当番日:15人程度(ウォークイン・救急車合わせて)
病棟管理当直:ほぼなし
当直体制:医師5名、看護師、検査技師(オンコール)
<オンコール>
電話の対応あり、出動はほぼ無し
想定給与:1,600万~2,500万円(保有資格・勤務日数・ご経験等により決定)
※モデル年俸:10年目 1,800万〜2,000万円/20年目 2,000万〜2,200万円
インセンティブ含む:当直手当等 詳細は別途
▼消化器内科▼
勤務日数:週5日
勤務曜日:平日(土・日・祝休み)
就業時間:8:40〜17:30
休憩時間:60分(概ね12:00〜13:00)
休 日:土曜、日曜
祝 日:休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
外来名:消化器内科外来
担当コマ数:週2〜3コマ(午前のみ)
外来患者数:1コマ20名程度(診療体制:2〜3診)
主な疾患 :消化器内科全般の対応
<病棟管理>
担当病床:10〜15名程度
(基本は主治医制、一部複数担当での受け持ちもあり)
対応疾患:消化器内科疾患
<内視鏡検査>
担当コマ数:1~2コマ程度/週
担当範囲 :上部・下部・ERCP・ESD等
*内視鏡治療は可能であれば行っていただきたいですが、必須ではありません
担当件数 :上部 20件/コマ・下部 10件/コマ
内視鏡件数(病院全体):上部約4,500件/年、下部約1,600件/年、ERCP約30件
内視鏡メーカー:オリンパス3台、フジノン1台(検査室3部屋)
セデーション:あり
【夜間帯】
<当直対応>
勤務回数:2回/月(必須)
救急当番日の当直1回、病棟管理当直1回
対応件数:救急当番日:15人程度(ウォークイン・救急車合わせて)
病棟管理当直:ほぼなし
当直体制:医師5名、看護師、検査技師(オンコール)
<オンコール>
電話の対応あり、出動はほぼ無し
想定給与:1,600万~2,500万円(保有資格・勤務日数・ご経験等により決定)
◆北海道病院
【常勤】 消化器外科
応募資格:臨床経験5年以上
勤務日数:週5日~5.5日
勤務曜日:月曜~土曜午前
就業時間:
平日09:00~17:30
土曜09:00~12:30
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土曜午後、日曜、祝日
祝 日:休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:外科外来
→担当コマ数:週3コマ~
→外来患者数:1コマ20名程度~
<病棟管理>
→担当病床:相談の上決定
→患者数 :相談の上決定
→夜間看取り:主治医が対応・当直医が対応
<オペ>
→担当コマ数:週1コマ~
→担当部位 :消化器・泌尿器領域(腹腔鏡下虫垂切除術、腹腔鏡下鼠径ヘルニア手術、腹腔鏡下胆嚢摘出術、膀胱悪性腫瘍切除術、シャント造設、尿管ステント留置術 等
→手術実績 :5~10件/月
想定給与:1,200万~2,000万円
【常勤】 一般内科
業務内容:
外来診療、病棟管理(受け持ち数は相談の上で決定)、2次健診、ワクチン接種、
救急対応(原則かかりつけ患者急変時)、訪問診療など
勤務日数:週5日
・土曜は少なくとも月2回半日勤務
・週に0.5日の研究日あり(使用例:月2回土曜午前+その他の週の○曜日午後など)
当直:月1~2回
へき地医療 社会医療法人要件として提携するへき地診療所の当直業務あり
年1~3回程度(別途手当あり)
勤務時間:
・平日:09:00~17:00(休憩60分)
・土曜:09:00~12:30(午前のみ)
時間外勤務:あり
遅番:あり(外部当直医が到着するまで、月1~2回、別途手当あり)
基本給与(年俸):1,200万~1,800万円
・資格取得5年目モデル年俸/1,200万円
・10年目モデル年俸/1,500万円
・15年目モデル年俸/1,800万円(当直その他手当は別途)
・上記報酬には月45時間分の固定残業手当を含む
・その他の手当 当直、へき地当直、残り番
休日:
・日曜:終日
・祝日:終日
・週0.5日の研修日
【常勤】整形外科
応募資格:臨床経験5年以上
勤務日数:週5日~5.5日
勤務曜日:月曜~土曜午前
就業時間:
平日09:00~17:30
土曜09:00~12:30
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土曜午後、日曜、祝日
祝 日:休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:整形外科外来
→担当コマ数:週3コマ~
→外来患者数:未定
<病棟管理>
→担当病床:相談の上決定
→患者数 :相談の上決定
→夜間看取り:主治医が対応・当直医が対応
<オペ>
→担当コマ数:相談の上決定
→手術実績 :0件
想定給与:1,200万~2,000万円
【常勤】 消化器内科
応募資格:臨床経験5年以上
勤務日数:週5日~5.5日
勤務曜日:月曜~土曜午前
就業時間:
平日09:00~17:30
土曜09:00~12:30
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土曜午後、日曜、祝日
祝 日:休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:消化器内科外来
→担当コマ数:週3~4コマ
→外来患者数:1コマ20名程度~
<病棟管理>
→担当病床:一般
→患者数 :10名程度
→夜間看取り:主治医が対応・当直医が対応
<内視鏡検査>
→担当コマ数:週3~4コマ
→件数 :上部:10~12名程度/コマ、下部:5~6名程度/コマ(経鼻対応あり、健診の内視鏡検査を含む)
→内視鏡メーカー:フジノン・オリンパスどちらもあり
想定給与:1,200万~2,000万円
【常勤】 腎臓内科/泌尿器科
応募資格:臨床経験5年以上
勤務日数:週5日~5.5日
勤務曜日:月曜~土曜午前
就業時間:
平日09:00~17:30
土曜09:00~12:30
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:土曜午後、日曜、祝日
祝 日:休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:専門外来
→担当コマ数:週3~4コマ
→外来患者数:1コマ20名程度~
<病棟管理>
→担当病床:一般
→患者数 :10名程度
→夜間看取り:主治医が対応・当直医が対応
<透析管理>
→担当コマ数:週3~4コマ
→件数: 透析ベッド45床
→穿刺:看護師、臨床工学技士、医師
想定給与:1,200万~1,800万円
【非常勤】内科系/二次検診外来
募集科目:内科系(一般内科、呼吸器内科、消化器内科 他)
勤務曜日:月曜 午前 火曜・水曜の午前・午後でも相談可
業務内容:二次検診外来
・外来診療
(二次検受診者の診察、検査追加(生理検査、血液検査、画像検査等)、他科への紹介)
・健康診断 (健診時の診察(特定保健指導関連) ※一部のみ)
・画像診断(読影) (胸部XP、マンモ、肺CT、心電図等 ※胸部XPは二次読影予定)
<任意業務>
・施設入所前の医師の意見書類記載(身長、体重、視力、認知機能、ADLなどの記載)
・健診診察:胸部XP、心電図、血圧等 ※臨時の場合のみ
⇒人間ドック結果説明、一部採血結果、肝機能、貧血等
・ワクチン接種 ※時期による
・術前心機能検査(他院からの依頼)検査項目:胸部XP、心電図、心エコー
・一般内科外来診察
勤務時間:
【午前のみの場合】09:00~12:30 ※受付終了時間:11:30
【午後のみの場合】13:30~17:00 ※受付終了時間:16:30
給与:50,000円/回
交通費:
公共交通機関:別支給(5,000円 ※課税対象(上限20,000円/月))
自家用車:別支給(5,000円 ※課税対象(上限20,000円/月)
【非常勤)消化器内科/内視鏡
募集科目:消化器内科
勤務曜日:火曜
業務内容:
内視鏡検査 (上部内視鏡/経口・経鼻 ※予約制)
・担当件数:10~12名程度/コマ
その他 (検査後の処方、診療指示)
◇補足
・健診受診者が7割程度
・内視鏡室:3室(フジノン・オリンパスどちらもあり)
※記載件数等は目安の数字です
勤務時間:9:00~12:30
給与:60,000円/回
交通費:
公共交通機関:別支給(5,000円 ※課税対象(上限20,000円/月))
自家用車:別支給(5,000円 ※課税対象(上限20,000円/月)
◆長野県クリニック
▼常勤(理事長/管理医師) 内科系・外科系・訪問診療科▼
勤務日数:週4~5日
勤務曜日:月~金曜(応相談)
就業時間:8:30~17:30(調整可)
※32時間以上の勤務が必須です
休憩時間:60分(概ね 12:00〜13:00)
休日:勤務日以外
祝日勤務:なし
勤務内容:
【日勤帯】
<訪問診療>※あくまでも目安です。現状は患者ゼロ名です。
※勤務例※
担当コマ数:8~10コマ
訪問件数:1日/個人宅4~5名、施設1~2件(各2~3名)
患者数 :100名
訪問先割合:施設5割・個人宅5割
対応疾患:着任いただける医師のご専門領域等による
看取り:月1名程度
担当制:主治医制
訪問体制:2名体制(医師、補助スタッフ)
運転:補助スタッフ
<外来診療>
外来名:一般内科外来
担当コマ数:適宜
外来患者数:当面は月あたり数名程度(完全予約制)の予定
主な疾患 :生活習慣病が主
<その他>
・シーズンにより予防接種対応あり
・松本市医師会夜間急病センターの当番医あり
※6~7回/年(19~22時)、
※報酬は別途医師会から1回5万程度あり)
・管理医師業務として2年に1回程度の頻度で厚生局の指導対応あり
【夜間帯】
<オンコール待機>
待機頻度、出動頻度は、着任いただける医師による。
受け入れる患者の重症度や日中の対応・指示によって変動するため、
相談のうえ決定。
ファーストコール:看護師もしくは事務
その他:原則ありですが、なし相談可能。
(非常勤によるバックアップ体制あり)
想定給与:1,200万~1,800万円(理事としての招聘のため、報酬として支給)
◆北海道病院
▼常勤 整形外科▼(2名)
応募資格:脊椎>上肢>外傷が専門の方
勤務日数:
週4~5.5日(整形外科)
週4.5日(循環器内科)
就業時間:
平日:08:30~17:15(火金のみ夜診対応あり:最終受付17:30)
土曜:08:30~12:30(午前のみ、整形月2回、循環器月1回程度)
→時間調整可能:調整検討
→時短勤務可能:調整検討
休憩時間:60分(概ね11:30~13:00の間)
当直回数:月1~2回
当直体制:当直(救急当直 医師1名)
宿日直申請:取得済み
基本給与:1,800~2,200万円
※ご経験・実績に応じて相談可能
当直手当:別途支給 当直1回2.5万円
オンコール:各科あり
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:整形外科外来
→担当コマ数:週5~7コマ
→外来患者数:1コマ15~20名程度
<病棟管理>
→担当病床:整形外科
→患者数 :主治医にて7~10名程度
→夜間看取り:当直医が対応
<整形外科オペ>
→担当コマ数:状況によって変動
→麻酔科医師:常勤2名在籍あり
→手術実績 :年間700件以上(骨折観血的手術、脊椎手術、人工膝関節置換術、肩の腱板手術 等)
【夜間帯】
<当直対応>
→勤務回数:1~2回/月
→救急件数:稀にかかりつけ患者さんあり ※救急指定日は外部医師対応
→病棟管理:急変時対応
→当直体制:医師1名、看護師、検査技師(オンコール)
▼常勤 循環器内科▼(1名)
応募資格:循環器内科全般の診療が可能な方
夜間を含めて緊急カテーテル可能な方(ベスト)
勤務日数:
週4~5.5日(整形外科)
週4.5日(循環器内科)
就業時間:
平日:08:30~17:15(火金のみ夜診対応あり:最終受付17:30)
土曜:08:30~12:30(午前のみ、整形月2回、循環器月1回程度)
→時間調整可能:調整検討
→時短勤務可能:調整検討
休憩時間:60分(概ね11:30~13:00の間)
当直回数:月1~2回
当直体制:当直(救急当直 医師1名)
宿日直申請:取得済み
基本給与:1,800~2,200万円
※ご経験・実績に応じて相談可能
当直手当:別途支給 当直1回2.5万円
オンコール:各科あり
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:循環器内科外来
→担当コマ数:週5~7コマ
→外来患者数:1コマ15~20名程度
<病棟管理>
→担当病床:一般
→患者数 :主治医にて受け持ち数は相談の上で決定
→夜間看取り:当直医が対応
<心臓カテーテル検査・治療>
→担当コマ数:状況によって変動
→麻酔科医師:常勤2名
→実績 :心臓カテーテル検査:年約500件
インターベンション治療:年約160件
カテーテルアブレーション:年約130件
【夜間帯】
<当直対応>
→勤務回数:1~2回/月
→救急件数:稀にかかりつけ患者さんあり ※救急指定日は外部医師対応
→病棟管理:急変時対応
→当直体制:医師1名、看護師、検査技師(オンコール)
想定給与:1,800~2,200万円 ※ご経験・実績に応じて相談可能
▼非常勤 循環器内科▼
勤務日:月曜~土曜
勤務頻度:週2~3日 ※週1.5日(平日+土曜半日)勤務も相談可能
就業時間:9:00~17:15
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
勤務内容:
日勤帯
<外来診療>
→外来名:循環器内科外来
→外来患者数:20~30名程度/日 ※内2~3名は新患含む
想定給与:1回120,000円(土曜の半日勤務は1回60,000円)
◆愛知県クリニック
【常勤】訪問診療(内科系・外科系)
募集科目:訪問診療(内科系、外科系)
勤務日数:週4~5日(勤務週4日以下も可)
就業時間:9:00~18:00(時短勤務可能10:00~/~17:00)
休憩時間:60分
休日:土曜、日曜、祝日
祝日勤務:なし
勤務内容:
訪問診療
主な疾患:癌末期、慢性疾患、認知症、呼吸器疾患、神経変性疾患など
担当患者数:多くて60名程(医師の技量、働き方に応じて変動)
訪問件数:個人宅6~8件程度/日(日により変動)
訪問同行者:看護師(ドライバー兼務)※夜間は医師1名体制
書類作成:事務さんが下書き
オンコール:あり(なしも可能)
時間帯:18:00〜翌 9:00
回数:当番制(計4回、平日夜間が2日/月、土日祝終日が2回/月)
夜間往診:0~1回/回
待機場所:自宅待機可能(診療所から車で片道1時間程度までが目安となります)
宿泊場所ご用意可能(ビジネスホテルor院長先生が借りている一軒家)
オンコール手当:年間100万円程度(電話待機 5,000円/回、往診手当 20,000円/回)
例)平日夜間で3回往診した場合 65,000円支給
【オンコール体制】
1stcall:コールセンターにて担当事務が対応。
医師に急に電話がかかってくることはありません。
担当事務からLINEWORKSにてメッセージが来るので、必要に応じて電話対応もしくは往診。
※メッセージに返信ない場合は、担当事務から、5分後にオンコール携帯へ電話が入ります。
基本給与:
常勤オンコールなし1,200万円(週5日)
常勤オンコールあり1,600万円+待機手当+往診手当(週5日)
手当:
待機手当 5,000円/回(18:00~翌9:00)
往診手当 20,000円/件
【非常勤】訪問診療(内科系・外科系)
募集科目:訪問診療(内科系、外科系)
勤務日数:週1~3日
勤務曜日:月曜~金曜
就業時間:9:00~18:00(時短勤務可能10:00~/~17:00)
休憩時間:60分
祝日勤務:なし
勤務内容:
訪問診療
訪問件数:個人宅6~8件程度/日(日により変動)
主な疾患:癌末期、慢性疾患、認知症、呼吸器疾患、神経変性疾患など
訪問同行者:看護師(ドライバー兼務)
書類作成:事務さんが下書き
給与:時給 10,000円
交通費:別支給(規定により支給)
◆静岡県病院
【常勤】内科系
および総合診療科
募集科目:内科系および総合診療科
勤務日数:週4~5日
勤務時間:
平日8:30~17:00、土曜8:30~12:15 ※土曜日免除:可
※やっていただけると大変ありがたいです(年2回程度)
当直回数:月1~3回程度 ※当直免除:可
※やっていただけると大変ありがたいです
夜間オンコール:原則、当直医が対応・判断に迷う場合は主治医へオンコール(電話指示を仰ぐ)
主治医の呼び出しはほどんどありません。
勤務内容:
日勤帯
内科外来:週2~3コマ、20~25名/コマ程度
病棟管理:入院患者受持ち7~10名程度(主治医制)
専門外来:可(応相談)
専門検査:可(応相談)
当直帯
病棟管理:急変対応
救急対応:救急車 0~2台/日、ウォークイン 0~3名/日
・かかりつけ患者は初期対応
・受入困難な場合は、近隣病院へ転送(地域内の連携あり)
基本給与:1,500万~2,000万円
当直手当:
平日40,000円/回、土日祝50,000円/回
日直50,000円/回、半日直25,000円/回(第2・4土12時~17時)
インセンティブ:
入院受入3,000円/名
救急車の場合5,000円/名
救急車受入2,000円/台
【常勤】一般外科消化器外科
募集科目:一般外科・消化器外科
勤務日数:週4~5日
勤務時間:平日8:30~17:00、土曜08:30~12:15 ※土曜日免除:可
※やっていただけると大変ありがたいです(年2回程度)
当直回数:月1~3回程度 ※当直免除:可
※やっていただけると大変ありがたいです
夜間オンコール:原則、当直医が対応・判断に迷う場合は主治医へオンコール(電話指示を仰ぐ)
主治医の呼び出しはほどんどありません。
勤務内容:
日勤帯
外科外来:週1~2コマ、20~25名/コマ程度
病棟管理:入院患者受持ち7~10名程度(主治医制)
内視鏡検査(上部・下部):週1~4コマ
手術:年間270例程度
当直帯
病棟管理:急変対応
救急対応:救急車 0~2台/日、ウォークイン 0~3名/日
・かかりつけ患者は初期対応、以外は当直医の受入可能な症例に限定し受入
・受入困難な場合は、近隣病院へ転送(地域内の連携あり)
基本給与:1,500万~2,000万円
当直手当:
平日40,000円/回、土日祝50,000円/回
日直50,000円/回、半日直25,000円/回(第2・4土12時~17時)
インセンティブ:
入院受入3,000円/名
救急車の場合5,000円/名
救急車受入2,000円/台
【常勤】糖尿病内科
募集科目:糖尿病内科
勤務日数:週4~5日
勤務時間:
平日08:30~17:00
土曜08:30~12:15(土曜免除:可)
当直回数:月1~3回(当直免除:可)
夜間オンコール:原則、当直医が対応・判断に迷う場合は主治医へオンコール
(電話指示を仰ぐ)主治医の呼び出しはほどんどありません。
勤務内容:
日勤帯
糖尿病外来 15~25 名/コマ程度(コマ数 相談可)
病棟管理(受け持ち患者数 相談可)
※教育入院・啓蒙活動などもお願いします
当直帯
病棟管理:急変対応
救急対応:救急車 0~2台/日、ウォークイン 0~3名/日
・かかりつけ患者は初期対応
・受入困難な場合は、近隣病院へ転送(地域内の連携あり)
基本給与:1,500万~2,000万円
当直手当:
平日40,000円/回、土日祝50,000円/回
日直50,000円/回、半日直25,000円/回(第2・4土12時~17時)
インセンティブ:
入院受入3,000円/名
救急車の場合5,000円/名
救急車受入2,000円/台
◆愛知県病院
▼常勤 訪問診療▼
勤務日数:週5日(週4日勤務は応相談)
勤務曜日:平日
就業時間:9:00~17:00
※時間調整・時短勤務:不可
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休日:土、日、祝日
勤務内容:
【日勤帯】
<訪問診療>
訪問件数:1日10~20件+緊急往診3~5件
担当患者数:50名
訪問先割合:施設7割・居宅3割(施設が多め)
訪問エリア:名古屋市港区・中川区中心
対応疾患:脳血管障害、循環器疾患、認知障害、脳神経疾患など
(重症の患者さんの対応はほとんどありません)
訪問体制:2名体制(医師・看護師)
運転:看護師
オンコール:なし
<その他>
ご希望により夕診(17:00~19:00)の相談可
夕診手当:20,000/回
想定給与:週5日 1,700万円(あくまで目安となりご面談により応相談)
※固定残業代30時間分を含む
◆静岡県病院
【常勤】内科系(療養病棟)
募集科目:消化器内科、呼吸器内科、循環器内科、老年内科などの内科系
※外科系も内科経験がある方や学ぶ意欲がある方は相談可能
勤務日数:週4~5日
勤務時間:9:00~17:30(休憩60分)※時短勤務は基本的になし
休日:勤務日に該当しない平日、土曜日、日曜日、祝祭日
オンコール:基本的になし
当直:基本的になし(ご対応いただける場合は相談可・別途手当支給)
勤務内容:
【日勤帯業務】
・病棟管理:20~40床程度を想定
受持ち患者数は、専門と病床種別
(回リハ、地域包括ケア、医療療養、介護医療院)に応じて調整
<補足>
※訪問診療対応が可能な場合
・患者数:150名程度 (割合:施設8割・居宅2割)
・訪問診療の種類:ホスピス、有料老人ホーム、小規模多機能型居宅介護、
看護多機能型居宅介護
・がん末期15名程度、神経難病5名程度(22年12月)
・帯同スタッフ:サポートスタッフ(運転、カルテ入力代行、物品補助)
・1日の訪問件数:居宅8件程度/日・施設20~25名程度/半日
【当直帯業務】※ご対応いただける場合
・入院患者の急変対応0~1件程度/回、看取り0~1件程度/回
基本給与:
週5日:1,400万円~1,600万円
週4日:相談可能(上記から割り戻し計算)
※ご経験や手技、面接時の印象によっては加給相談可能
(ご経験豊富な先生で週5日1,800万円提示の実績あり)
※定期昇給なし(年1回、実績と貢献に応じて相談可)
当直手当:病棟管理当直:40,000円/回(別途支給) ※ご対応いただける場合は別途支給
【常勤】リハビリテーション科(整形外科)
募集科目:リハビリテーション科・整形外科
勤務時間:9:00~17:30 ※前後1時間程度の時短相談可能
休憩時間:60分
休日:勤務日に該当しない平日、土曜日、日曜日、祝祭日
オンコール:原則なし
当直:週1回程度(免除相談可)
勤務内容:
日勤帯業務
回復期リハビリ病棟管理
∟回復期リハビリ病棟患者の主治医業務
∟多職種カンファレンス・リハビリ方針の検討
∟患者割合 神経:整形:廃用=50%:45%:5%
∟主に運動器患者の主治医をお願いします。
∟運動器の患者の流れにもよりますが、MAX25床くらいを担当をお願いします。
∟医師体制:回リハ50床を整形常勤医師1名、脳非常勤医師1名、リハ非常勤医師1名
※病棟管理を中心とした勤務で、外来診療はありません
当直帯業務(免除可能)
入院患者の急変対応0~1件程度/回、看取り0~1件程度/回
基本給与:週4日:1,500万円~(週5日1,800万円相談可)
※ご経験や手技、面接時の印象によっては加給相談は可能です。
※定期昇給はなし 年1回、実績と貢献に応じて相談可
当直手当:40,000円/回(別途支給)
◆北海道病院
【常勤】精神科
募集科目:精神科
勤務時間:
平日:09:00~17:00
土曜:09:00~12:00(午前のみ)
※週4日の場合8:15~17:00(休憩45分)または8:30~17:15等の
32時間確保のための時間調整が必須
休憩時間:60分(概ね12時~13時)
休日:日曜、祝日
オンコール:なし
勤務内容:
精神科医師業務全般
精神科外来
担当コマ数:週3~4コマ
外来患者数:約15名/コマ
診療体制 :平均4診制
主な疾患 :統合失調症、うつ、認知症
病棟管理
担当病棟 :全病棟
担当患者数:40名前後
担当制 :主治医制
基本給与:1,200~2,200万円 (※経験・スキルに応じて決定)
※週5日勤務/当直料込み(平日週1回+週末月1回)、指定医手当除く
※指定医手当:年額240万円
【非常勤】平日当直
募集科目:精神科
勤務曜日:月~金曜日
勤務頻度:月1~2回程度(シフト制)
勤務時間:17:00~翌09:00
入り時間:18時まで調整可能
上がり時間:翌08:00まで調整可能
休憩時間:なし
時間調整の減額:あり 調整1時間につき、当番日3,125円減額、非当番日2,625円減額
必須資格:精神保健指定医
勤務内容:精神科当直(日当直)
・病棟管理
・救急対応
給 与:当番日:50,000円 非当番日:42,000円
手 当:外来受診のみの場合1件3,000円、任意入院の場合1件6,000円、
医療保護入院以上の場合1件12,000円
【非常勤】週末当直
勤務曜日:土曜日、日曜日、祝日の当直医
勤務頻度:月1~2回程度(シフト制)
勤務時間:
土曜日:12:00~翌09:00 ※上がり時間の応相談
日・祝:09:00~翌09:00 ※上がり時間の調整可能
休憩時間:なし
必須資格:精神保健指定医
勤務内容:精神科当直(日当直)
・病棟管理
・救急対応
給 与:
土曜日 当番日:95,000円 非当番日:85,000円
日・祝 当番日:110,000円 非当番日:100,000円
手 当:
外来受診のみの場合1件3,000円、任意入院の場合1件6,000円、
医療保護入院以上の場合1件12,000円
◆北海道病院
①消化器内科
勤務日数 :週5日(応相談)
※救急科除く
勤務時間:月~金8:30~17:20
※救急科除く
休憩時間:60分(概ね12時30分~13時30分)
当直回数 :月4~5回(応相談)
当直体制:医師9名体制
※消化器内科、循環器内科、脳神経外科、外科、小児科、産婦人科、ICU当直、麻酔科、救急科
※救急科を除き宿日直許可あり
基本給与:650万~1500万円 ※ご経験・実績に応じて変動あり
当直手当:別途支給
平日2.2万円、土日祝4.2万円(日当直)
※実働分は時間外手当を別途支給
オンコール:あり ※基本は当直医で対応
勤務内容:外来、病棟管理(チーム制)、内視鏡検査・治療、救急対応
②産婦人科
勤務日数 :週5日(応相談)
※救急科除く
勤務時間:月~金8:30~17:20
※救急科除く
休憩時間:60分(概ね12時30分~13時30分)
当直回数 :月4~5回(応相談)
当直体制:医師9名体制
※消化器内科、循環器内科、脳神経外科、外科、小児科、産婦人科、ICU当直、麻酔科、救急科
※救急科を除き宿日直許可あり
基本給与:650万~1500万円 ※ご経験・実績に応じて変動あり
当直手当:別途支給
平日2.2万円、土日祝4.2万円(日当直)
※実働分は時間外手当を別途支給
オンコール :あり ※基本は当直医で対応
勤務内容:産婦人科外来、病棟管理(チーム制)、専門検診、オペ
③麻酔科
勤務日数:週5日(応相談)
※救急科除く
勤務時間:月~金8:30~17:20
※救急科除く
休憩時間:60分(概ね12時30分~13時30分)
当直回数 :月4~5回(応相談)
当直体制:医師9名体制
※消化器内科、循環器内科、脳神経外科、外科、小児科、産婦人科、ICU当直、麻酔科、救急科
※救急科を除き宿日直許可あり
基本給与:650万~1500万円 ※ご経験・実績に応じて変動あり
当直手当:別途支給
平日2.2万円、土日祝4.2万円(日当直)
※実働分は時間外手当を別途支給
オンコール:あり/自宅待機・当番制月1~2回程度
当直:あり ※月4~5回(ICU・手術)
勤務内容 :
手術麻酔管理(年間約6,500件)
病棟管理
ICU患者の管理(年間約1,000名)
勤務条件:
・週5日(4週8休)
・平日土日祝シフト制/日勤・OPE室当直・ICU日当直・オンコール
・麻酔科全体の時間外は平均で20~25時間程度/月
④循環器内科
勤務日数:週5日(応相談)
※救急科除く
勤務時間:月~金8:30~17:20
※救急科除く
休憩時間:60分(概ね12時30分~13時30分)
当直回数 :月4~5回(応相談)
当直体制:医師9名体制
※消化器内科、循環器内科、脳神経外科、外科、小児科、産婦人科、ICU当直、麻酔科、救急科
※救急科を除き宿日直許可あり
基本給与:650万~1500万円 ※ご経験・実績に応じて変動あり
当直手当:別途支給
平日2.2万円、土日祝4.2万円(日当直)
※実働分は時間外手当を別途支給
オンコール:あり
※カテ販:カテ待機回数 月8-10回
勤務内容:外来、病棟管理(チーム制)、各種検査・治療、救急対応
⑤総合内科
勤務日数:週5日(応相談)
※救急科除く
勤務時間:月~金8:30~17:20
※救急科除く
休憩時間:60分(概ね12時30分~13時30分)
当直回数 :月4~5回(応相談)
当直体制:医師9名体制
※消化器内科、循環器内科、脳神経外科、外科、小児科、産婦人科、ICU当直、麻酔科、救急科
※救急科を除き宿日直許可あり
基本給与:650万~1500万円 ※ご経験・実績に応じて変動あり
当直手当:別途支給
平日2.2万円、土日祝4.2万円(日当直)
※実働分は時間外手当を別途支給
オンコール:あり ※基本は当直医で対応
勤務内容:外来、病棟管理(チーム制)、救急対応
⑥救急科
勤務日数:週5日(応相談)
※救急科除く
勤務時間:月~金8:30~17:20
※救急科除く
休憩時間:60分(概ね12時30分~13時30分)
当直回数 :月4~5回(応相談)
当直体制:医師9名体制
※消化器内科、循環器内科、脳神経外科、外科、小児科、産婦人科、ICU当直、麻酔科、救急科
※救急科を除き宿日直許可あり
基本給与:650万~1500万円 ※ご経験・実績に応じて変動あり
当直手当:別途支給
平日2.2万円、土日祝4.2万円(日当直)
※実働分は時間外手当を別途支給
オンコール:あり ※基本は当直医で対応
勤務内容:救急外来、入院管理、病院前診療(ドクターヘリ)
※変形労働時間制
・月160時間/4週間の勤務、
・12時間のシフトで日勤、夜勤、病棟担当、ヘリの組み合わせ
・日当直(24時間勤務)はなし
※救急車搬送患者の初期評価・治療→各診療科に振り分け
※多発外傷、中毒や心肺停止等の重症患者は救急科で入院治療を行います
⑦脳神経内科(脳血管内科)
勤務日数:週5日(応相談)
※救急科除く
勤務時間:月~金8:30~17:20
※救急科除く
休憩時間:60分(概ね12時30分~13時30分)
当直回数 :月4~5回(応相談)
当直体制:医師9名体制
※消化器内科、循環器内科、脳神経外科、外科、小児科、産婦人科、ICU当直、麻酔科、救急科
※救急科を除き宿日直許可あり
基本給与:650万~1500万円 ※ご経験・実績に応じて変動あり
当直手当:別途支給
平日2.2万円、土日祝4.2万円(日当直)
※実働分は時間外手当を別途支給
当直:月4回程度(日直月1回程度)
オンコール:当番制なし(月に3~4回程度呼出しあり)
勤務内容:
外来(脳血管内治療および脳神経内科)
病棟管理(チーム制:4~5名程度)
カテーテル検査・治療(週2日)
◆北海道病院
▼常勤 循環器内科▼
応募資格:循環器専門医(必須) 心臓カテーテル検査/治療が実施できる方
勤務日数:週5日
勤務曜日:月曜~金曜
就業時間:8:25 ~ 17:00
休憩時間:50分(12:00 ~ 12:50)
休 日:土曜日 日曜日 祝日
勤務内容:循環器内科外来診療(週3〜4コマ)
病棟管理(5〜10名)
心カテ検査・治療(CAG・PCIなど)
当直勤務:病棟管理(急変時対応) 救急対応(ウォークイン、救急車合わせて0~4件程度)
オンコール待機:調整の上決定
想定給与:1,500~2,500万円 (免許取得年数・スキル等により応相談・月2回当直手当込み)
▼常勤 総合診療科▼
応募資格:内科救急を含めて幅広く診察ができる方
勤務日数:週5日
勤務曜日:月曜~金曜
就業時間:8:25 ~ 17:00
休憩時間:50分(12:00 ~ 12:50)
休日:土曜日 日曜日 祝日
勤務内容:
内科外来診療 : 1~2 コマ程度/週
救急当番 : 5 日程度/週(日中の救急車、ウォークイン)
病棟管理 : 急性期病棟にて主治医として(5~15 名程度)
当直勤務:病棟管理(急変時対応) 救急対応(ウォークイン、救急車合わせて0~4件程度)
想定給与:2,000~2,500万円 (免許取得年数・スキル等により応相談)
◆宮城県病院
【常勤】精神科(認知症専門)
応募資格:精神保健指定医(必須)
勤務日数:週4~5日
勤務曜日:月~金曜日
就業時間:平日:08:45~16:45
→時短勤務:可能
※週4日の場合、週32時間勤務必須のため、就業時間調整あり
休憩時間:60分(概ね12:15~13:15)
当直回数:月0~4回 ※免除応相談
当直体制:宿直(管理当直 医師1名)
宿日直申請:許可済み
→平日:16:45~08:45
→土日祝:08:45~16:45
休日:土曜・日曜・祝日終日
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:精神科外来
→担当コマ数:週2~4コマ
→外来患者数:1コマ15~25名程度
→主な疾患 :統合失調症、双極性感情障害、神経症性障害、認知症ほか
<病棟管理>
→担当病床:精神科病棟
→患者数 :35~50名程度
→対応疾患:統合失調症、双極性感情障害、神経症性障害、認知症など
※内科的な身体合併症の診察(可能な場合)
→夜間看取り:当直医が対応
【夜間帯】
<宿直対応>
→勤務回数:月0~4回 ※無しも相談可能
→勤務内容:病棟管理中心、救急なし
→救急件数:稀に、掛かりつけ患者の緊急対応あり
→当直体制:医師1名、看護師
想定給与:1,400万~2,200万円(各種手当込み)
◆山形県病院
▼常勤 精神科(精神保健指定医持ち)▼
応募資格:精神保健指定医(必須)
勤務日数:週4~5日
勤務曜日:月曜~土曜日午前の中よりご相談
就業時間:9:00~17:00、09:00~12:00
→時短勤務可能:応相談
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
当直回数:月2~4回(応相談)
当直体制:宿直(管理当直 医師1名)
宿日直申請:あり
オンコール:原則なし(非指定医が当直時はバックアップ当番あり)
休 日:土曜日午後・日曜日・祝日
勤務内容:
<外来診療> ※新患外来と再診外来は枠を分けて担当
→外来名:精神科(新患)外来
→担当コマ数:週4~6コマ
→外来患者数:1コマ1名程度
→主な疾患 :うつ病、統合失調症、認知症、依存症含む精神疾患全般
→外来名:精神科(再診)外来
→担当コマ数:週2~3コマ
→外来患者数:1コマ20名程度
→主な疾患 :うつ病、統合失調症、認知症、依存症含む精神疾患全般
<病棟管理>
→担当病床:担当患者による
→患者数 :~50名程度(主治医制)
→対応疾患:精神疾患全般
→夜間看取り:当直医が対応
【夜間帯】
<当直対応>
→救急件数:ウォークイン0~1件
→主な疾患:かかりつけ患者中心
→救急以外:病棟管理 など
想定給与:年俸1,600万円~2,000万円
宿直手当:別途支給
宿直:平日35,000円、土曜5万円(日直:午後のみ)、日祝10万円(日直:終日)
▼常勤 精神科(精神保健指定取得希望医師)▼
勤務日数:週4~5日
勤務曜日:月曜~土曜日午前の中よりご相談
就業時間:9:00~17:00、09:00~12:00
→時短勤務可能:応相談
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
当直回数:月2~4回(応相談)
当直体制:宿直(管理当直 医師1名)
宿日直申請:あり
オンコール:原則なし(非指定医が当直時はバックアップ当番あり)
休 日:土曜日午後・日曜日・祝日
勤務内容:
<外来診療> ※新患外来と再診外来は枠を分けて担当
→外来名:精神科(新患)外来
→担当コマ数:週4~6コマ
→外来患者数:1コマ1名程度
→主な疾患 :うつ病、統合失調症、認知症、依存症含む精神疾患全般
→外来名:精神科(再診)外来
→担当コマ数:週2~3コマ
→外来患者数:1コマ20名程度
→主な疾患 :うつ病、統合失調症、認知症、依存症含む精神疾患全般
<病棟管理>
→担当病床:担当患者による
→患者数 :~50名程度(主治医制)
→対応疾患:精神疾患全般
→夜間看取り:当直医が対応
【夜間帯】
<当直対応>
→救急件数:ウォークイン0~1件
→主な疾患:かかりつけ患者中心
→救急以外:病棟管理 など
想定給与:年俸1,440万円
宿直手当:別途支給
宿直:平日35,000円、土曜4万円(日直:午後のみ)、日祝8万円(日直:終日)
◆福島県病院
▼常勤 精神科▼
応募資格:精神保健指定医 ※必須
勤務日数:週5~5.25日
勤務曜日:月~金曜、第3土曜日
就業時間:8:20~17:00
→時短勤務可能:相談可能
当直回数:月1回 ※近くの連携療養病院(1回20,000円)
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休日:日曜、祝日、第1,2,4,5土曜
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:精神科外来
→担当コマ数:週2~3コマ
→外来患者数:1コマ30名程度
→主な疾患 :精神科全般 ※概ね中学生以上
<病棟管理>
→担当病床:精神科病棟
→患者数 :20名程度
→対応疾患:精神科全般 ※措置入院あり
【日勤帯】
<当直勤務>
→担当病院:近くの連携療養型病院 ※本院での当直勤務なし
→勤務内容:病棟管理のみ
→対応対応:急変対応・看取り
想定給与:980~2,000万円
▼常勤 呼吸器内科▼
応募資格:特になし
勤務日数:週5~5.25日
勤務曜日:月~金曜、第3土曜日
就業時間:8:20~17:00
→時短勤務可能:相談可能
当直回数:1~4回 ※無しは要相談
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休日:日曜、祝日、第1,2,4,5土曜
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:呼吸器外来、禁煙外来
→担当コマ数:週2~3コマ
→外来患者数:1コマ20~30名程度
→主な疾患 :呼吸器疾患全般
<病棟管理>
→担当病床:一般病棟
→患者数 :10~15名程度
→対応疾患:呼吸器疾患全般
<気管支鏡検査> ※無しも可能
→年間実績 :年間13件(2024年度)
→担当範囲 :気管支鏡内視鏡検査・治療
【夜間帯】
<準夜帯 当直対応> ※16:30~24:00迄
→勤務回数:月1~4回/月
→救急件数:ウォークイン20件、救急搬送4~5件
→診療体制:医師3人体制
→主な疾患:内科 2次救急対応
→救急以外:なし
想定給与:980~2,000万円
▼常勤 一般内科▼
勤務日数:週5~5.25日
勤務曜日:月~金曜、第3土曜日
就業時間:8:20~17:00
→時短勤務可能:相談可能
当直回数:1~4回 ※無しは要相談
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:日曜、祝日、第1,2,4,5土曜
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:内科外来
→担当コマ数:週2~3コマ
→外来患者数:1コマ20~30名程度
→主な疾患 :生活習慣病、近隣クリニック等からの紹介患者等
<病棟管理>
→担当病床:一般病棟
→患者数 :10~15名程度
→対応疾患:内科全般
【夜間帯】
<準夜帯 当直対応> ※16:30~24:00迄
→勤務回数:月1~4回/月
→救急件数:ウォークイン20件、救急搬送4~5件
→診療体制:医師3人体制
→主な疾患:内科 2次救急対応
→救急以外:なし
想定給与:980~2,000万円
▼常勤 麻酔科▼
応募資格:麻酔科標榜医 以上
勤務日数:週4~5.25日(週4日勤務も検討可)
勤務曜日:月~金曜、第3土曜日
就業時間:8:20~17:00
→時短勤務可能:応相談
当直回数:なし
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休日:日曜、祝日、第1,2,4,5土曜
勤務内容:
【日勤帯】
<麻酔科オペ>
→オペ日 :月~金曜日
→担当部位 :手術麻酔
→オペ体制 :並列麻酔なし
→対応疾患 :オペ症例全般
→手術実績 :全麻症例:年間2,800~2,900件程度
【夜間帯】
<オンコール待機>
→勤務頻度:週1回
→出動頻度:当番日2~3回の内、1件程度
想定給与:1,200~2,200万円
▼常勤 腎臓内科▼
応募資格:腎臓内科専門医・泌尿器科専門医、透析科専門医 ※希望
勤務日数:週4~5.25日(週4日勤務も検討可)
勤務曜日:月~金曜、第3土曜日
就業時間:8:20~17:00 ※夜間透析対応の場合は勤務時間調整あり
→時短勤務可能:相談可能
当直回数:1~4回 ※無しは要相談
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休 日:日曜、第1,2,4,5土曜
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療> ※勤務なしも相談可能
→外来名:腎臓内科外来
→担当コマ数:週2~3コマ
→外来患者数:1コマ20~30名程度
→主な疾患 :腎臓疾患全般
<病棟管理>
→担当病床:一般病棟
→患者数 :10~15名程度
→対応疾患:腎臓疾患、入院透析患者
<透析管理> ※透析管理のみも相談可能
→クール数 :2クール制(8:45~22:00まで)
→透析時間 :午前透析(8:45~)
夜間透析(15:00~22:00まで)※夜間透析対応無しも可能
→穿刺 :看護師、技師
→土祝対応 :土曜日は休み、祝日勤務あり
【夜間帯】
<準夜帯 当直対応> ※16:30~24:00迄
→勤務回数:月1~4回/月
→救急件数:ウォークイン20件、救急搬送4~5件
→診療体制:医師3人体制
→主な疾患:内科 2次救急対応
→救急以外:なし
想定給与:980~2,000万円
▼常勤 糖尿病内科▼
応募資格:内分泌専門医、糖尿病専門医(希望)
勤務日数:週5~5.25日
勤務曜日:月~金曜、第3土曜日
就業時間:8:20~17:00
→時短勤務可能:相談可能
当直回数:1~4回 ※無しは要相談
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休日:日曜、祝日、第1,2,4,5土曜
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:糖尿病内科外来、一般内科外来
→担当コマ数:週2~3コマ
→外来患者数:1コマ20~30名程度
→主な疾患 :糖尿病疾患、一般内科疾患
※糖尿病専門のみでも可能
<病棟管理>
→担当病床:一般病棟
→患者数 :10~15名程度
→対応疾患:糖尿病中心
→その他 :他科患者へのコンサルあり
【夜間帯】
<準夜帯 当直対応> ※16:30~24:00迄
→勤務回数:月1~4回/月
→救急件数:ウォークイン20件、救急搬送4~5件
→診療体制:医師3人体制
→主な疾患:内科 2次救急対応
→救急以外:なし
想定給与:980~2,000万円
▼常勤 消化器内科▼
応募資格:消化器病専門医、消化器内視鏡専門医(希望)
勤務日数:週5~5.25日
勤務曜日:月~金曜、第3土曜日
就業時間:8:20~17:00
→時短勤務可能:相談可能
当直回数:1~4回 ※無しは要相談
休憩時間:60分(概ね12:00~13:00)
休日:日曜、祝日、第1,2,4,5土曜
オンコール:当番日あり 週1回/呼出し頻度:月1~2回
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:消化器内科外来、一般内科外来
→担当コマ数:週2~3コマ
→外来患者数:1コマ20~30名程度
→主な疾患 :消化器病疾患、一般内科疾患
<病棟管理>
→担当病床:一般病棟
→患者数 :10名程度
→対応疾患:消化器疾患
<内視鏡検査・治療>
→担当コマ数:上部3コマ/下部3コマ
→担当件数 :上部10名/下部1~5名
→内容 :検査、治療(ポリペクあり)※セデーションあり
→メーカー :オリンパス(経口・経鼻)
【夜間帯】
<準夜帯 当直対応> ※16:30~24:00迄
→勤務回数:月1~4回/月
→救急件数:ウォークイン20件、救急搬送4~5件
→診療体制:医師3人体制
→主な疾患:内科 2次救急対応
→救急以外:なし
想定給与:980~2,000万円
◇栃木県クリニック
▼常勤 内科、外科▼
応募資格:週4日~週5日勤務できる方
勤務日数:週4日~5日 ※5週目:常勤はシフトで持ちまわり。
勤務曜日:月曜~金曜
就業時間:9:00~17:00
時間調整の可否:要相談
時短勤務の可否:要相談
休憩時間:60分
休 日:土 日 祝
祝 日:休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
外来名:内科外来
担当コマ数:週1コマ
外来患者数:1コマ10名程度
主な疾患 :内科全般
<訪問診療>
訪問件数:1日10件程度
訪問先割合:居宅:施設=8:2
対応疾患:認知症、脳血管疾患、糖尿病、
訪問体制:2名体制(医師・看護師兼ドライバー)
運転:看護師
【夜間帯】
<オンコール待機>
勤務頻度:月4~6回程度
出動頻度:1回0~2件程度
ファーストコール:1stコールは法人内訪看、コールセンターが対応。
出動の場合は医師1名で出動。
想定給与:
週5日:1,400万~2,000万円(オンコール手当含む)
週4日:1,120万~1,600万円(週オンコール手当含む)
※ご経験や前職の年収等を考慮し、選考を通じて決定いたします。
▼非常勤 内科・外科▼ ※日勤
勤務日:月曜または金曜
勤務頻度:週1~2日
就業時間:8:30 〜 17:30
時間調整の可否:要相談
時短勤務の可否:要相談
休憩時間:60分
勤務内容:
日勤帯
<訪問診療>
訪問件数:1日10件程度
訪問先割合:居宅:施設=8:2
対応疾患:認知症、脳血管疾患、糖尿病、
訪問体制:2名体制(医師・看護師兼ドライバー)
運転:看護師
給与:1回90,000円
◆埼玉県病院
▼常勤/一般内科▼
応募資格:臨床経験5年以上
必要スキル:バルーン対応、カニューレ交換、褥瘡処置(可能な先生が望ましい)
勤務日数:週4日~5日
※週3日勤務の場合、雇用形態は非常勤となりますが社保加入あり
勤務曜日:月~土
就業時間:
平日 8:30~17:30 (週5日勤務、9:00~17:00も相談可)
土日 8:30~17:30 (週5日勤務、9:00~17:00も相談可)
早番 8:00~ (週1回程度/手当:5,000円/1H)
遅番 ~18:00 (週1回程度/手当:5,000円/1H)
※時短勤務相談可能
休憩時間:60分(概ね13:00~14:00)
休 日:日曜、祝日
研究日:1日/週
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
→外来名:内科外来
→担当コマ数:1~2コマ/週
→外来患者数:1コマ10名程度
→主な疾患 :慢性疾患等
<病棟管理>
→担当病床: 30~40床:療養病床(一部、地域包括ケア病床含む)
主治医制
→患者数:約40名程度
→対応疾患:内科全般
→夜間看取り:当直医が対応
想定給与:年俸 1,500万円~1.800万円 (ご経験により応相談)
(オンコール手当込み)~2,000万円
▼常勤/訪問診療▼
応募資格:臨床経験5年以上
必須スキル:内科看れる先生であればOK
勤務日数:週4日~5日
※週3日勤務の場合、雇用形態は非常勤となりますが社保加入あり
勤務曜日:月~土
就業時間:
平日 8:30~17:30 (週5日勤務、9:00~17:00も相談可)
土日 8:30~17:30 (週5日勤務、9:00~17:00も相談可)
早番 8:00~ (週1回程度/手当:5,000円/1H)
遅番 ~18:00 (週1回程度/手当:5,000円/1H)
※時短勤務相談可能
休憩時間:60分(概ね13:00~14:00)
休 日:日曜、祝日
研究日:1日/週
勤務内容:
【日勤帯】
在宅・施設への訪問診療
→患者数 :有料老人ホームなど15件程度 特養など8件程度
居宅130名程度 計/500名程度
→訪問先割合:施設3割・居宅7割
→訪問体制:医師・看護師
→運転:医師対応もあり、居宅等はNS
※1日のスケジュール(参考例)
AM:居宅3件程度
PM:施設20~30名程度
<オンコール待機>
→勤務頻度:月2回程度~
→出動頻度:1回0.5件程度
→電話件数:1回1件程度
→ファーストコール:医師
想定給与:年俸 1,800万円~2,500万円程度
(ご経験、オンコール対応有無により応相談)
▼非常勤/整形外科▼
勤務曜日:毎週月曜もしくは金曜 ※毎週必須
就業時間:9:00~17:00
休憩時間:60分
勤務内容:外来診療・病棟管理
外来患者数:12~13名程度/コマ
給与:80,000円/回
◆千葉県病院
【常勤】脳神経外科
募集科目:脳神経外科
勤務日数:週4~5日*週4日~相談可能
勤務時間:月~金:08:30~17:30
休憩時間:60分(概ね13時~14時)
当直回数:月2~3回
当直体制:内科・外科・脳神経系の3科体制
脳神経系は脳神経外科と脳神経内科で交互に担当
休日:土日祝
勤務内容:
<外来>
・担当コマ数:2~3コマ
・外来患者数:20名程度(新患、予約いずれもあり)
・診療体制 :1~2診体制
<病棟管理>
・ 担当病棟:混合病棟45床(脳神経外科・脳神経内科・代謝内科・婦人科・歯科口腔外科)
・担当患者数:5名程度 ※2名体制になり次第、入院受け入れ予定です
<オペ>
・2名体制になり次第、再開予定です ※血管内治療がメインとなる見込みです
<当直>
基本給与:1,100万~1,800万円 ※ご経験・実績に応じて相談可能
当直手当:別途支給(日直4万円、当直4万円、日当直8万円)
【常勤】脳神経内科
勤務日数:週4~5日※週4日~相談可能
勤務時間:月~金:08:30~17:30
休憩時間:60分(概ね13時~14時)
当直:なし
休 日:土日祝
勤務内容:
<外来>
・担当コマ数:2~3コマ
・外来患者数:20名程度(新患、予約いずれもあり)
・診療体制 :1診体制
<病棟管理>
・担当病棟:混合病棟45床(脳神経外科・脳神経内科・代謝内科・婦人科・歯科口腔外科)
・1人あたり受け持ち患者数5人~6人程度
・神経変性疾患を中心にご担当いただきます
基本給与:1,100万~1,700万円 ※ご経験・実績に応じて相談可能
その他:性別不問、年齢制限なし、要専門医資格。
◆千葉県病院
【常勤】一般内科一般外科科目不問(内科病棟管理ができる方)
応募資格:内科疾患を全般的に対応できる方
勤務日数:週4~5日
勤務曜日:月~土(うち週4~5日勤務)
就業時間:9:00~18:00(応相談)
院長候補求人以外は、【時短勤務も相談可能で08:00~17:00勤務も可能】
休憩時間:60分(概ね 13:00~14:00)
休日:日曜
祝日:終日休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
外来名:一般外来(1~2診体制)
担当コマ数:週2=3コマ
外来患者数:1コマ25名~30名程度
主な疾患 :内科疾患全般
<訪問診療>
担当コマ数:第2・第4木曜日
訪問件数:月2回 →患者数 :5名程度(1施設)
訪問先割合:施設(グループホーム)100%
訪問体制:医師・看護師(運転は状況により応相談)
運転:状況により応相談
<病棟管理>
担当病床:一般、療養
患者数 :30名~35程度
対応疾患:慢性期中心
夜間看取り:当直医が対応
<内視鏡検査> ※消化器内科のみ
上部下部対応(現状は数件実施)
【夜間帯】
<当直対応>
勤務回数:月0~4回 →救急件数:なし(救急指定なし)
救急以外:病棟管理(病院・隣接老健)、看取り対応
当直体制:医師1名
<オンコール待機>
勤務頻度:ほぼ無し
想定給与:1,200万~1,800万円 (当直週1回込み※1回3.5万円)
※院長候補募集の常勤に関して上限年俸2,200万円まで可能
【常勤】週3~3.5日一般内科、一般外科、科目不問
勤務日数:週3~3.5日
勤務時間:平日 09:00~18:00(8:00~17:00勤務も可)
休憩時間:60分(概ね 13:00〜14:00)
休日:日曜日
祝日:終日休み
勤務内容:
<外来診療>
外来名:一般外来(1~2診体制)
外来患者数:1コマ25名~30名程度
主な疾患 :内科疾患全般
<訪問診療>
担当コマ数:第2・第4木曜日
訪問件数:月2回 →患者数 :5名程度(1施設)
訪問先割合:施設(グループホーム)100%
訪問体制:医師・看護師(運転は状況により応相談)
運転:状況により応相談
<病棟管理>
担当病床:一般、療養
患者数 :30~35名程度
対応疾患:慢性期中心
夜間看取り:当直医が対応
<内視鏡検査> ※消化器内科のみ
上部下部対応(現状は数件実施)
<オンコール待機>
勤務頻度:ほぼ無し
※病棟管理+訪問診療のみ勤務も可能になりました!
想定年収:週3日1,000万円、3.5日1,100万円
当直回数:月0~4回(当直回数応相談)
※当直なし勤務可
想定給与:
週3日 1,100万円
週3.5日 1,200万円
※ご経験等により応相談
インセンティブ:週1~3.5日までの勤務、9時~17時の時間内にてインセンティブあり
ご自身が診た患者が入院となった場合:5,000円/件
救急受入:1,000円/件
【常勤】週4日一般内科、一般外科、科目不問
募集科目:一般内科、一般外科、科目不問(内科病棟管理ができる方)
応募資格:内科疾患を全般的に対応できる方
CV対応、人工呼吸器管理、気管切開管理
勤務日数:週4日
勤務曜日:月~土
就業時間:9:00~18:00
休憩時間:60分(概ね 13:00~14:00)
休日:日曜
祝日:終日休み
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
外来名 :一般外来(1~2診体制)
担当コマ数:週2=3コマ
外来患者数:1コマ25名~30名程度
主な疾患 :内科疾患全般
<訪問診療>
担当コマ数:第2・第4木曜日
訪問件数 :月2回 →患者数 :5名程度(1施設)
訪問先割合:施設(グループホーム)100%
訪問体制 :医師・看護師(運転は状況により応相談)
運 転 :状況により応相談
<病棟管理>
担当病床 :一般、療養
患者数 :30名~40程度
対応疾患 :慢性期中心
夜間看取り:当直医が対応
【夜間帯】
<当直対応>
勤務回数:月0~4回 →救急件数:なし(救急指定なし)
救急以外:病棟管理(病院・隣接老健)、看取り対応
当直体制:医師1名
<オンコール待機>
勤務頻度:ほぼ無し
想定給与:1,700万~1,800万円 (当直週1回込み※1回3.5万円)
【非常勤】一般内科一般外科科目不問
募集科目:一般内科、一般外科、科目不問(内科病棟管理ができる方)
募集曜日:月・木・金・土曜日
勤務頻度:毎週/週1回~
勤務時間:9:00~17:00
休憩時間:60分(概ね 13:00〜14:00)
祝日勤務:なし
勤務内容:
<外来診療>
担当件数:25~30名程度/コマ
主な症例:外来、発熱外来
患者層 :高齢の方が大半
主疾患 :循環器、生活習慣が7割
★呼吸器内科、循環器内科、糖尿病内科がご専門の先生歓迎(専門外来ではございません)
★病棟コンサルもお願いする場合があります。
想定給与:1回 80,000円
※週1~3.5日までの勤務、9時~17時の時間内にてインセンティブあり
ご自身が診た患者が入院となった場合:5,000円/件
救急受入:1,000円/件
通勤交通費:実費支給
※週1~2日勤務の場合:南桜井駅、春日部駅、タクシーチケット配布可能
車通勤:可(駐車場あり)
【非常勤】一般内科(半日勤務可)
募集科目:一般内科、一般外科、科目不問(内科病棟管理ができる方)
募集曜日:月・火・水・木・金・土曜日
(曜日不問・終日・午前のみ・午後のみ 勤務可)
勤務頻度:週2回(週1.5回も検討可)
勤務時間:
終日 09:00~17:00
午前 09:00~12:00
午後 14:00~17:00
休憩時間:終日 60分(概ね 13:00〜14:00)
祝日勤務:なし
勤務内容:
<外来診療>
担当件数:25~30名程度/コマ
主な症例:外来、発熱外来
患者層 :高齢の方が大半
主疾患 :循環器、生活習慣が7割
想定給与:
終日 1回 80,000円
半日 1回 40,000円
通勤交通費:実費支給
※週1~2日勤務の場合:南桜井駅、春日部駅、タクシーチケット配布可能
車通勤:可(駐車場あり)
【非常勤】一般内科(病棟管理)
募集科目:一般内科、一般外科、科目不問(内科病棟管理ができる方)
募集曜日:土曜日
勤務頻度:毎週/週1回
勤務時間:9:00~17:00
休憩時間:60分(概ね 13:00〜14:00)
職日勤務:なし
勤務内容:
<病棟管理>
担当内容:回診、急変時対応、※リファカンファへの出席をお願いする場合があります。
患者層 :高齢の方が大半
想定給与:1回 80,000円
交通費:実費支給
※週1~2日勤務の場合:南桜井駅、春日部駅、タクシーチケット配布可能
車通勤:可(駐車場あり)
◆埼玉県クリニック
▼常勤一般内科、一般外科、訪問診療科▼
応募資格:内科対応可能な方
勤務日数:週4日~5日
就業時間:9:00~17:00
→時間調整可能:要相談
→時短勤務可能:要相談
休憩時間:60分(概ね13:00~14:00)
休日:土曜、日曜
祝日:なし
勤務内容:
【日勤帯】
<訪問診療>
・業務詳細:介護施設・個人宅への訪問診療、施設職員・患者様ご家族への対応、
高齢者医療一般、認知症などの精神管理、要搬送時の病診連携、書類作成
(主治医意見書など)
・訪問先:9割以上介護施設、個人宅は基本的に院長担当
・訪問体制:2名体制/医師+看護師※往診には必ず看護師が同行
・定期訪問診療には必ず看護師が同行
(基本医師が運転し、移動・診療中に医師が対応できない場合は同行看護師がサポート
運転が難しい場合はご相談ください)
・患者層:高齢者の慢性疾患と認知症が大半
・1日のスケジュール
午前:1~2件施設or居宅が0~2件程度
12~13時はクリニックに戻り昼休憩
午後:1~2件施設or居宅0~5件程度
患者数割合は有料老人ホーム、GHやサ高住等の施設がメイン(9割)※1施設あたり25人前後
<オンコール待機>
→勤務頻度:主治医制
→出動頻度:1~5件/月
→電話件数:26.3件/月
→ファーストコール:看護師
想定給与:2,424~2,748万円※ご経験・実績に応じて相談可能
※上記は週5日の金額になるため4日の場合は5分の4になります。
◆埼玉県クリニック
▼常勤一般内科、一般外科、訪問診療科▼
応募資格:内科対応可能な方
勤務日数:週4日~5日
就業時間:9:00~17:00
→時間調整可能:要相談
→時短勤務可能:要相談
休憩時間:60分(概ね13:00~14:00)
休日:土曜、日曜
祝日:なし
勤務内容:
【日勤帯】
<訪問診療>
・業務詳細:介護施設・個人宅への訪問診療、施設職員・患者様ご家族への対応、
高齢者医療一般、認知症などの精神管理、要搬送時の病診連携、書類作成
(主治医意見書など)
・訪問先:9割以上介護施設、個人宅は基本的に院長担当
・訪問体制:2名体制/医師+看護師※往診には必ず看護師が同行
・定期訪問診療には必ず看護師が同行
(基本医師が運転し、移動・診療中に医師が対応できない場合は同行看護師がサポート
運転が難しい場合はご相談ください)
・患者層:高齢者の慢性疾患と認知症が大半
・1日のスケジュール
午前:1~2件施設or居宅が0~2件程度
12~13時はクリニックに戻り昼休憩
午後:1~2件施設or居宅0~5件程度
患者数割合は有料老人ホーム、GHやサ高住等の施設がメイン(9割)※1施設あたり25人前後
<オンコール待機>
→勤務頻度:主治医制
→出動頻度:1~5件/月
→電話件数:26.3件/月
→ファーストコール:看護師
想定給与:2,424~2,748万円※ご経験・実績に応じて相談可能
※上記は週5日の金額になるため4日の場合は5分の4になります。
◆埼玉県クリニック
▼常勤一般内科、一般外科、訪問診療科▼
応募資格:内科対応可能な方
勤務日数:週4日~5日
就業時間:9:00~17:00
→時間調整可能:要相談
→時短勤務可能:要相談
休憩時間:60分(概ね13:00~14:00)
休日:土曜、日曜
祝日:なし
勤務内容:
【日勤帯】
<訪問診療>
・業務詳細:介護施設・個人宅への訪問診療、施設職員・患者様ご家族への対応、
高齢者医療一般、認知症などの精神管理、要搬送時の病診連携、書類作成
(主治医意見書など)
・訪問先:9割以上介護施設、個人宅は基本的に院長担当
・訪問体制:2名体制/医師+看護師※往診には必ず看護師が同行
・定期訪問診療には必ず看護師が同行
(基本医師が運転し、移動・診療中に医師が対応できない場合は同行看護師がサポート
運転が難しい場合はご相談ください)
・患者層:高齢者の慢性疾患と認知症が大半
・1日のスケジュール
午前:1~2件施設or居宅が0~2件程度
12~13時はクリニックに戻り昼休憩
午後:1~2件施設or居宅0~5件程度
患者数割合は有料老人ホーム、GHやサ高住等の施設がメイン(9割)※1施設あたり25人前後
<オンコール待機>
→勤務頻度:主治医制
→出動頻度:1~5件/月
→電話件数:26.3件/月
→ファーストコール:看護師
想定給与:2,424~2,748万円※ご経験・実績に応じて相談可能
※上記は週5日の金額になるため4日の場合は5分の4になります。
◆兵庫県病院
▼常勤 整形外科▼
応募資格:臨床経験5年以上
勤務日数:週4~5日
休日:日曜、祝祭日 その他週1~2日
就業時間:8:30~17:30 ※皮膚科求人は変動あり(詳細は下記参照)
※夜間診療(週1回程度、応相談)あり
※時間調整:不可
※時短勤務:不可
休憩時間 :60分(概ね12:30~13:30)
当直回数:常勤医は原則免除
当直体制:
土日祝:医師2名(外科1名・整形外科1名)
平日 :医師1名(外科1名)
宿日直申請:許可済み
オンコール:あり ※原則当直医が対応
(入院患者で主治医担当の患者さんに急変等があれば病棟看護師から連絡が入る場合あり。
件数としては月に僅か。)
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
外来名:整形外科外来
担当コマ数:週2~3コマ
外来患者数:1コマ20~25名程度
主な疾患:整形外科疾患全般
診療体制:2診
※週1回の夜診(17:00~19:00)の対応あり
<病棟管理>
担当病棟:一般病棟・回復期リハ病棟・地域包括ケア病棟
担当数:10~20名程度(主治医)
対応疾患:整形外科疾患全般(内科コンサルあり)
夜間急変・看取り:当直医が対応
<整形外科オペ>
担当コマ数:週2コマ程度
担当部位 :整形外科疾患全般
麻酔科医師:常勤2名、非常勤2名
手術実績 :令和7年度の手術実績
⇒https://ohyama-hp.jp/hospital/data/
【夜間帯】
<当直対応>
勤務回数:常勤は原則免除
救急件数:ウォークイン0~5件、救急搬送0~3件
対応内容:救急対応、病棟の急変対応
<オンコール待機>
入院患者で主治医担当の患者さんに急変等があれば
病棟看護師から連絡が入る場合あり(件数としては月に僅か)
想定給与:1,500万~2,500万円
※夜診手当は含む、当直手当は別途支給
※ご経験により役職待遇も応相談
▼常勤 皮膚科▼
勤務日数:週4~5日
休日:日曜、祝祭日 その他週1~2日
就業時間:
平日 09:00~19:00
土曜 09:00~13:00(午前のみ)
※時間調整:可能
※時短勤務:可能
休憩時間:120分(概ね12:00~14:00)
当直回数:常勤医は原則免除
当直体制:
土日祝:医師2名(外科1名・整形外科1名)
平日 :医師1名(外科1名)
宿日直申請:許可済み
オンコール:あり ※原則当直医が対応
(入院患者で主治医担当の患者さんに急変等があれば病棟看護師から連絡が入る場合あり。
件数としては月に僅か。)
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
外来名:皮膚科外来
担当コマ数:週8~10コマ(応相談)
外来患者数:1コマ20名程度
主な疾患 :皮膚科疾患全般
<病棟管理>
対応内容:病棟コンサル ※内科領域の対応なし
対応疾患:皮膚科疾患全般
夜間急変・看取り:当直医が対応
<皮膚科手術>
内容:腫瘤除去などの簡単なオペ ※頻度は少なめ
<その他>
※依頼があればグループ内の施設に往診いただく可能性あり
※基本的には外来がメインになりますが、
それ以外の時間に往診やオペがない時は医局で待機いただきます。
【夜間帯】
<当直・オンコール待機>
※なし(稀に電話相談が発生する可能性あり)
想定給与:1,200万~1,800万円 ※ご経験やスキルによって応相談
▼常勤 糖尿病内科▼
勤務日数:週4~5日
休日:日曜、祝祭日 その他週1~2日
就業時間:8:30~17:30 ※皮膚科求人は変動あり(詳細は下記参照)
※夜間診療(週1回程度、応相談)あり
※時間調整:不可
※時短勤務:不可
休憩時間 :60分(概ね12:30~13:30)
当直回数:常勤医は原則免除
当直体制:
土日祝:医師2名(外科1名・整形外科1名)
平日 :医師1名(外科1名)
宿日直申請:許可済み
オンコール:あり ※原則当直医が対応
(入院患者で主治医担当の患者さんに急変等があれば病棟看護師から連絡が入る場合あり。
件数としては月に僅か。)
勤務内容:
【日勤帯】
<外来診療>
外来名:一般内科外来・糖尿病内科外来
担当コマ数:週2コマ
外来患者数:1コマ30名程度
主な疾患:内科・糖尿病内科疾患全般
※週1回の夜診(17:00~19:00)の対応あり(免除も応相談、1コマ20名程度)
<病棟管理>
担当病床:応相談
患者数:主治医として10名程度~
対応疾患:内科・糖尿病内科疾患
夜間急変・看取り:当直医が対応
<その他>
教育入院・糖尿病教室など ※応相談
【夜間帯】
<当直対応>
勤務回数:常勤は原則免除
救急件数:ウォークイン0~5件、救急搬送0~3件
対応内容:救急対応、病棟の急変対応
<オンコール待機>
入院患者で主治医担当の患者さんに急変等があれば
病棟看護師から連絡が入る場合あり(件数としては月に僅か)
想定給与:1,500万~2,000万円
※夜診手当は含む、当直手当は別途支給
株式会社 エージェント・プロフェッショナル
千葉県市川市行徳駅前2-26-18 タカシンビル3F
TEL:047(398)5411
fax:047(398)2670
Mail:info@agent-professional.com
WhatsApp:+81 80-9408-3998
we chat:wxid_w6rqej6bi3il22
Line:tmap20100401
総合サイト:http://www.agent-professional.com
医師支援コンサルティングサイト:https://ap-doctorsupport.com/
医療機器サイト:https://agent-professional.com/medical-devices/
がん情報サイトhttps://cancer-info.net/
各国言語の当社事業案内(下へスクロールしてください。):https://ap-doctorsupport.com/article/information-about-our-overseas-business-jp/


